Cette offre d'emploi est fermée.

CONTRAT D’UN AN – REMPLACEMENT DE CONGÉ DE MATERNITÉ

Le mandat débutera en février 2021 et se terminera en février 2022

 

POURQUOI VOUS JOINDRE À LA SOCIÉTÉ CANADIENNE DU CANCER (SCC)?

À titre du plus important organisme de bienfaisance national consacré à la santé au Canada, nous finançons la recherche la plus prometteuse sur le cancer, nous soutenons des initiatives de prévention et nous offrons des programmes et des services qui viennent en aide aux Canadiens touchés par cette maladie. En vous joignant à nous, vous aurez la chance de travailler avec des personnes passionnées et engagées dans l’ensemble du pays afin de créer un monde où aucun Canadien, aucune Canadienne n’aura à craindre le cancer.

Pour en savoir davantage à notre sujet, visitez cancer.ca.

APERÇU DE L’EMPLOI:

Le titulaire de ce poste contribuera à l’élaboration et la mise en œuvre des programmes et des tactiques de communication et de relations publiques pour le Québec et le Canada français. Vous serez aussi amené à créer et développer des stratégies pour rejoindre les médias nationaux francophones du pays. En outre, votre rôle sera de voir à la mise en œuvre de stratégies de relations publiques et de communication visant à faire valoir, auprès des différents publics, les activités, les services et les réalisations de la SCC ainsi que son impact dans la vie des personnes touchées par le cancer.

Vous participerez à l’élaboration de stratégies de mise en marché, à la création et à l’adaptation de concept marketing pour le Québec et le Canada français. Vous travaillerez en collaboration avec les équipes du numérique et de la sollicitation de masse afin d’assurer le développement et le contrôle de la qualité de divers projets pour le Québec et le Canada français.

CE QUE VOUS FEREZ :

Communication: 

  • Diriger l'élaboration et l'exécution de plans de communications/relations publiques en appui des programmes de collecte de fonds et de la mission de la SCC, en mettant l'accent sur le Québec et le Canada français;
  • Élaborer, rédiger et coordonner l'approbation des communiqués de presse, des documents d'information, des présentations, des messages clés, de notre centre d’histoire, des réseaux sociaux et du site internet, selon les besoins, pour soutenir les programmes clés;
  • Identifier et encadrer les porte-paroles des médias pour diverses initiatives au Québec et Canada français;
  • Travailler en étroite collaboration avec les clients internes et les équipes chargées du numérique et du marketing pour créer des stratégies intégrées afin d'assurer la cohérence des messages sur les différents canaux de la SCC, tout en exploitant au mieux les ressources et les budgets existants;
  • Gérer les demandes d'informations du grand public et des médias, notamment en organisant des entrevues, en coordonnant les prises de paroles;
  • Organiser et/ou participer aux lancements médias des projets de l’équipe de Prévention (Mémo-mamo, Détrônons le cancer du côlon…) et l’équipe de Collecte de fonds;
  • Mesurer le rendement et analyser l'efficacité des campagnes de communication, et en faire rapport;
  • Ajuster et adapter des textes traduits de l’anglais vers le français pour assurer une adéquation entre les deux messages, tout en tenant compte des spécificités du public francophone;
  • Superviser et travailler en étroite collaboration avec l’équipe de traduction interne pour s’assurer de l’harmonie des traductions et de leur adaptation au marché québécois et francophone.

Marketing :

  • Planifier, gérer et évaluer les projets marketing, publicitaires et activités nationales reliées à l’image de marque pour le Québec et le Canada français (par exemple les campagnes Relais pour la vie, Course à la vie CIBC, Mois de la jonquille et la campagne du Temps des fêtes);
  • Planifier, gérer et évaluer les projets marketing pour le marché Québécois (Gala des grands chefs, Bal de la Jonquille, Grand Spin Don, Mémo-mamo);
  • Mesurer le rendement et analyser l'efficacité des campagnes marketing et en faire rapport;
  • Collaborer avec les équipes des services numériques et des communications en ce qui concerne l'exécution de campagnes à canaux multiples;
  • Collaborer avec d'autres intervenants internes selon les besoins propres à chaque projet (par exemple les responsables de programmes liés à la prévention, à la mission, aux entreprises partenaires et aux services de collecte de fonds);
  • Évaluer les besoins et les possibilités d'affaires au niveau du marché Québécois – intervenir en conséquence et faire office d'expert;
  • Assurer la liaison avec des partenaires et des organismes clés;
  • En collaboration avec les services des communications, du marketing et du numérique, s’assurer que les documents écrits respectent les lignes directrices de la SCC en matière d’image de marque nationale;
  • Autres projets connexes.

Gestion d’équipe :

  • Gérer une équipe de jusqu'à cinq employés dans les domaines du marketing, des communications et de la traduction.

CE QUE NOUS RECHERCHONS:

  • 5 ans d’expérience en rédaction, relations avec les médias et planification de contenu ainsi qu’en élaboration et exécution de campagnes de marketing;
  • Forte expérience dans la gestion d'équipes;
  • Bilinguisme (français et anglais), parlé et écrit;
  • Excellente capacité rédactionnelle en français;
  • Excellente compréhension du marché et de la culture du Québec;
  • Avoir de solides compétences en gestion de projets et pouvoir respecter des échéanciers serrés et gérer des priorités multiples;
  • Sens aigu de l’organisation et un bon esprit d’équipe;
  • Autonomie et habilité à gérer des projets à distance;
  • Aptitudes interprofessionnelles favorisant des relations de travail efficaces avec les membres de l’équipe, les intervenants et les fournisseurs;
  • Baccalauréat en communications, relations publiques, marketing ou publicité;
  • Maîtrise de la suite MS Office et du logiciel Adobe Acrobat;
  • Connaissance de la philanthropie, un atout.

 

CONDITIONS DE TRAVAIL:

Télétravail jusqu’à la réouverture des bureaux.

Si le candidat est situé à l'extérieur du Québec, il doit être parfaitement bilingue (français et anglais) et avoir une excellente compréhension du marché et de la culture du Québec.

 

CE QUE NOUS OFFRONS :

La SCC offre de riches possibilités de se démarquer dans la lutte contre le cancer. Nous sommes déterminés à favoriser une culture inspirante et favorable qui met en lumière nos valeurs fondamentales:

DÉVOUEMENT   DÉTERMINATION   INTÉGRITÉ   DYNAMISME.

Vous mettez vos compétences et votre dévouement au profit de la SCC et nous vous offrons en retour d’intéressantes conditions de rémunération, dont un salaire concurrentiel et une expérience professionnelle enrichissante qui vous permet chaque jour de faire une réelle différence.

POUR POSTULER :

Les candidats qualifiés sont invités à nous envoyer leur curriculum vitæ, une lettre de présentation et leurs attentes salariales avant le 31 janvier 2021.

 

La Société canadienne du cancer souscrit aux principes de l’égalité en matière d’emploi et encourage tous les candidats qualifiés à postuler. La SCC fera des accommodements raisonnables aux personnes atteintes de handicap qui en font la demande.

 Nous remercions tous les candidats pour leur intérêt à se joindre à notre équipe. Toutefois, seules les personnes dont la candidature a été retenue seront contactées pour une entrevue.

Veuillez noter que, conformément au mandat de la Société canadienne du cancer qui est de servir de modèle et de promouvoir des modes de vie sains, les employés ne peuvent pas fumer dans les locaux de la SCC, à proximité de ceux-ci ni dans le cadre de fonctions liées à la SCC.

Suivez-nous en ligne.

LinkedIn  /  Facebook  /  Twitter  /  YouTube