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UNE MISSION À LA HAUTEUR DE VOTRE EXPERTISE

Le/La conseiller(-ère) en communications internes rejoindra l’équipe Communications et marketing d’Alithya (siège social international) et relèvera du Conseiller principal, Communications d’entreprise. Son rôle consistera principalement à créer des stratégies de communication internes percutantes, pour l’ensemble de nos bureaux (Canada, É.-U., Europe) grâce à ses talents en rédaction et sa pensée stratégique.

DES PROJETS À LA HAUTEUR DE VOS AMBITIONS

  • Élaborer une variété de stratégies de communication d’entreprise et internes portant sur la vie au sein de l’entreprise, la culture, les services, les succès et les réalisations ainsi que des profils d’employés afin de créer un sentiment d’appartenance et un niveau d’engagement élevé;
  • Rédiger des communications variées d’importance stratégique, engageantes, créatives et dynamiques;
  • Gérer les plateformes et les outils de communications internes tels qu’intranet;
  • Développer et mettre en œuvre les plans de communication, s’assurer de la cohérence et de l’uniformité des messages, veiller à la coordination des activités ainsi qu’au respect des échéances et des budgets;
  • Planifier les contenus et les stratégies des communications internes reliés aux projets internes et coordonner avec les intervenants des secteurs concernés (par exemple les TI, le Capital humain, les Finances, les Opérations et autres départements);
  • Coordonner la gestion de divers dons majeurs et de commandites, en plus de participer à la mise en œuvre de la politique philanthropique de l’organisation;
  • Développer et maintenir les liens et les relations avec les parties prenantes dans une formule de partenariat et en lien avec les dossiers de communication. Voir à la coordination des fournisseurs externes et superviser, à l’occasion, le travail de ces derniers;
  • Collaborer à l’organisation d’événements internes et faire le point avec les comités sociaux et d’entreprise à l’échelle internationale;
  • Élaborer et maintenir à jour les processus, procédures, normes, outils et mesures afin d’optimiser les actions à valeur ajoutée et de générer un retour sur les investissements.

QUAND ÇA CLIQUE!

  • Pensée d'affaires et vision stratégique;
  • Grand sens de la planification, de l'organisation et du suivi;
  • Capacité à vulgariser des sujets complexes et techniques;
  • Autonomie et initiative, créativité et innovation; rigueur et sens du détail;
  • Capacité à collaborer avec tous les paliers de l’entreprise;
  • Expérience dans une entreprise internationale (requis) ou publique (un atout);
  • Expérience en communication interne au sein d’une entreprise et lors de fusions/acquisitions;
  • Excellente maîtrise de la suite Microsoft Office;
  • Expérience dans le lancement et la gestion d’intranets SharePoint et d'outils de collaboration tels que Microsoft Teams, ainsi que dans l’adoption de ces outils par les publics cibles internes;
  • Baccalauréat en communications ou une autre combinaison d’études pertinentes;
  • Minimum de 4 années d’expérience pertinente;
  • Excellente maîtrise de l’anglais et du français, à l'oral et à l'écrit. Niveau espéré :
    • Français : 4/4
    • Anglais : 4/4 
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