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Vous travaillez au Bas-Saint-Laurent ou vous cherchez une opportunité de vous établir dans cette magnifique région reconnue pour sa qualité de vie? La direction régionale cherche à s’adjoindre comme membre clé de son équipe un ou une conseillère au développement philanthropique qui souhaite mettre à profit ses compétences de vente exceptionnelles et sa motivation à atteindre des objectifs ambitieux pour faire une différence significative dans la communauté au profit d’une cause noble.

POUR LE SECTEUR OUEST DU BAS-SAINT-LAURENT PRINCIPALEMENT :

  • Développer et mettre en œuvre des stratégies de sollicitation pour les comptes sous sa responsabilité;
  • Soutenir le développement de nouveaux marchés et identifier les opportunités de rayonnement d’affaires;
  • Entretenir des relations de qualité avec tous ses comptes;
  • Mobiliser des équipes de bénévoles vers un objectif commun;
  • Être à l’écoute, répondre aux besoins, adapter et optimiser l’offre de service en fonction des objectifs fixés;
  • Atteindre les objectifs financiers et les échéanciers fixés annuellement;
  • Travailler en collaboration avec l’équipe du bureau de Québec et de Mont-Joli afin de favoriser l’innovation;
  • Promouvoir Centraide et ses activités auprès de la communauté et des partenaires du territoire.

QUALIFICATIONS ET PROFIL RECHERCHÉ

  • Diplôme universitaire de premier cycle en administration des affaires ou dans une discipline appropriée
  • Expérience en vente, marketing ou en sollicitation dans des contextes de développement
  • Solides habiletés relationnelles
  • Très bonnes aptitudes au travail d’équipe et au développement de partenariats
  • Grand sens de l’organisation et de la planification
  • Initiative, autonomie et grande capacité à innover
  • Esprit entrepreneurial et orientation vers les résultats
  • Sens de l’engagement et implication dans le milieu
  • Mobilité et disponibilité pour effectuer des déplacements à travers le territoire du Bas-Saint-Laurent (principalement dans le secteur ouest) et au bureau de Mont-Joli

CARACTÉRISTIQUES DU POSTE ET DE L’ORGANISATION

  • Poste permanent à temps plein, 35 heures par semaine
  • Territoire à fort potentiel de développement
  • Lieu de travail flexible (équipe du Bas-Saint-Laurent actuellement en télétravail)

Pour postuler

Si votre profil correspond à celui recherché et que ce défi vous intéresse, veuillez faire parvenir votre c.v. accompagné d’une lettre de motivation avant le 12 juillet 2020 a/s de Julie Bouchard, directrice du capital humain.

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