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SOMMAIRE DES TÂCHES :

  • Élaborer et soutenir des stratégies et moyens de communications efficaces pour promouvoir les actions de l’organisation, ses contenus, ses marques et ses activités contribuant ainsi à positionner la FCCQ;
  • Diriger la mise en œuvre des stratégies de communication et en évaluer les impacts;
  • Orienter et mettre en œuvre la stratégie médias et de relations publiques;
  • S’assurer du plein potentiel du site internet et des nouveaux médias, en tenant compte des membres et des parties prenantes externes;
  • Soutenir de façon prioritaire le PDG, porte-parole de la FCCQ, et collaborer avec les autres vice-présidences;
  • Jouer un rôle de visionnaire et facilitateur auprès des membres de son équipe afin de bien orienter leurs actions et de les soutenir dans la réalisation de leurs fonctions;
  • Assurer la supervision des ressources allouées aux communications (permanents et pigistes) tout en assurant un suivi budgétaire rigoureux.

AUTRES RESPONSABILITÉS :

  • Contribuer au positionnement de la FCCQ et l’élaboration de son plan stratégique 2020-2024;
  • Membre de la haute direction, participation au comité de gestion, au bureau de direction et aux séances du conseil d’administration.

FORMATION ET EXPÉRIENCE :

  • Diplôme universitaire en communications et/ou relations publiques (ou autre formation équivalente);
  • Minimum de 10 ans d’expérience en communications, dont au moins 3 ans comme gestionnaire;
  • Expérience notable en gestion de projets variés en communication (web, imprimé, organisation d’événement).

CONNAISSANCES REQUISES :

  • Connaissances approfondies de la gestion de tous les aspects de la communication : relations publiques, relations de presse (média), médias sociaux et publicité;
  • Connaissance des enjeux de la FCCQ et des enjeux économiques du Québec;
  • Bonne connaissance du monde des affaires;
  • Intérêt pour le développement économique du Québec et au fait des grands dossiers d’actualité;
  • Sensibilité aux réalités régionales;
  • Intérêt pour la politique aux niveaux provincial et fédéral.

CARACTÉRISTIQUES REQUISES :

  • Démontrer des habiletés pour les relations avec vos pairs;
  • Posséder un esprit entrepreneurial et des habiletés politiques;
  • Avoir un esprit d’analyse, de la rigueur et une pensée stratégique notable;
  • Être curieux et à l’affut des nouvelles tendances;
  • Être capable d’évoluer dans un environnement multidisciplinaire et rapide, tout en ayant une bonne résistance au stress;
  • Être capable d’établir des priorités et à effectuer des arbitrages équitables, en cas de besoin;
  • Être orienté sur les solutions et les résultats;
  • Maîtriser la langue française et anglaise, tant à l’oral qu’à l’écrit.

Note : le masculin a été utilisé dans le but d'alléger la lecture du texte.

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