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Le Groupe Synetik est formé de trois divisions : Synetik ErgoCare, Synetik ErgoDesign et Synetik ErgoSolution.

Synetik ErgoCare s’est donné comme mission de développer, fabriquer et distribuer des aides techniques qui servent au positionnement des personnes à mobilité réduite. Plusieurs innovations ont permis de modifier les façons de faire et ainsi adapter davantage le produit au client.

Synetik ErgoDesign, division pionnière du groupe, est une référence comme fournisseur d’équipements et de produits ergonomiques spécialisés dans les secteurs industriel, soudure, bureautique et médical. C’est avec son approche personnalisée qu’elle se démarque et excelle dans son domaine.

Synetik ErgoSolution offre des services d’ergonomie et de prévention de la santé en entreprise. Son équipe spécialisée, formée d’ergonomes et de kinésiologues, se démarque par une approche dynamique et personnalisée visant le bien-être de tous.

Le Groupe Synetik a pour valeurs principales la créativité, la qualité et le travail d’équipe.

Ces valeurs sont le fondement même de l’entreprise et la représentent à merveille. C’est maintenant depuis plus de 10 ans que le Groupe Synetik améliore la qualité de vie de nombreuses personnes grâce à ces innovations et les services qu’il offre.

DESCRIPTION DU POSTE :

Sous la responsabilité du directeur marketing, la personne occupant ce poste sera un élément-clé du département de marketing. La candidate ou le candidat sera le point central à l’exécution des activités de marketing internes et externes qui soutiennent la croissance et le développement des services offerts par l’entreprise, en plus d’assurer des efforts de vente efficace. La personne aura l’opportunité de faire partie d’une équipe multifonctionnelle qui supporte trois entreprises en croissance.

PRINCIPALES TÂCHES ET FONCTIONS DU POSTE :

  • Coordonner plusieurs activités clés lors des lancements de nouveaux produits;
  • Collaborer au plan d’action afin de promouvoir l’image de la compagnie;
  • Créer et gérer les envois marketing (infolettres);
  • Mettre à jour les sites internet;
  • Prendre en charge la planification et la mise en œuvre de l’ensemble des activités liées aux événements corporatifs;
  • Développer des présentations de produits pour l’équipe des ventes;
  • Coordonner les dossiers de conception et de réalisation des campagnes publicitaires et des outils de publicité;
  • Administrer le site Web et veiller à ce que son contenu soit à jour, exact et fidèle à l’image de marque de l’organisation;
  • Gérer la conception de visuels nécessaires pour tous nos canaux de communication (Web, infolettre, magasin, réseaux sociaux, brochure, etc.)
  • Développer du matériel promotionnel en lien avec les différentes activités du Groupe;
  • Participer à des événements corporatifs à titre d’exposant ou de visiteur;
  • Collaborer avec les autres départements afin d’assurer le succès des projets;
  • Supporter le directeur marketing dans toutes tâches connexes.

EXIGENCES ET COMPÉTENCES RECHERCHÉES :

  • Baccalauréat en Marketing, Administration, ou toute autre formation équivalente;
  • Bilinguisme (français et anglais, parlé et écrit);
  • Connaissances Web/Médias sociaux (un atout);
  • Connaissance de la Suite Adobe (un atout);
  • Connaissance de Google Analytics (un atout);
  • Connaissance de Google Adwords (un atout);
  • Connaissance du logiciel Mailchimp (un atout).

PROFIL DU CANDIDAT :

  • Attitude et énergie positive;
  • Aime être dans l’action
  • Flexible et dynamique
  • Autonome et minutieux;
  • Motivé, a de l’initiative ainsi qu’une capacité à respecter les délais dans un environnement en constante évolution;
  • Capacité à travailler sous pression.

LES AVANTAGES DE VOUS JOINDRE À NOTRE ÉQUIPE :

  • Relever des défis au sein d’une entreprise en forte croissance;
  • Évoluer dans environnement flexible et dynamique, où il y a place à l’autonomie et à l’initiative;
  • Avoir accès à de nombreux avantages sociaux (programme d’assurance collective complet, etc.);
  • Et plus encore!
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