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En tant que spécialiste du développement de marché, tu joueras un rôle clé en ce qui a trait à la prospection de la nouvelle clientèle. Tes capacités d’analyse te serviront à cibler, étudier et approcher des entreprises visées par la stratégie marketing d’ARS. Tu feras partie intégrante du département des ventes/marketing avec qui tu travailleras en étroite collaboration pour dépasser les objectifs et toujours atteindre de plus hauts sommets.

EN TANT QU'AGENT(E) DE DÉVELOPPEMENT, TU SERAS RESPONSABLE DE :

  • Effectuer une veille stratégique à travers les médias afin de cibler des entreprises potentielles;
  • Collecter les informations requises et maintenir à jour la base des contacts ciblés dans le CRM;
  • Communiquer, au moyen de campagnes ciblées, avec le marché ciblé par la stratégie marketing d’ARS sur une base trimestrielle;
  • Établir le premier contact suivant l’envoi d’une campagne, de manière à faire connaître ARS, ses services et identifier les possibilités de ventes;
  • Établir, maintenir et développer des liens avec les clients potentiels (suivis téléphoniques, courriels et postaux) jusqu’à la prise de rendez-vous;
  • Inscrire dans le CRM toute intervention et/ou information pertinente obtenue dans le cadre des activités de prospection téléphonique ou autre;
  • Transmettre les résultats obtenus à la directrice du développement stratégique sous forme de rapports;
  • Participer aux réunions afin d’améliorer les processus.

POUR RÉUSSIR DANS LE RÔLE D'AGENT(E) DE DÉVELOPPEMENT, TU DOIS :

  • Avoir de la facilité à établir un contact significatif par téléphone;
  • Savoir flairer les opportunités de vente;
  • Être assidu(e) dans tes suivis;
  • Faire preuve d'autonomie et d'esprit d’initiative;
  • Avoir une bonne capacité d’analyse;
  • Détenir un sens des affaires aiguisé;
  • Être capable de tolérer l’échec et d’apprécier le succès;
  • Être dynamique et énergique;
  • Savoir œuvrer dans un environnement prônant l’autonomie et la responsabilisation face à soi-même et à l’équipe;
  • Reconnaître tes erreurs et apprendre de celles-ci
  • Mettre les besoins du client et de l'équipe en premier.

FACTEURS DE SUCCÈS POUR RÉUSSIR CHEZ ARS :

  • Avoir le souci du travail bien fait;
  • Être structuré(e), organisé(e) et avoir un bon sens des priorités;
  • Être capable de suivre les étapes d’un processus;
  • Avoir le désir d’apprendre continuellement;
  • Réagir au changement avec ouverture et flexibilité;
  • Collaborer et communiquer.

COMPÉTENCES RECHERCHÉES :

  • Vous êtes un vendeur expérimenté et confiant;
  • Vous êtes autonome et vous aimez les défis;
  • Vous avez un excellent français écrit et parlé;
  • Vous avez au moins 2 ans d’expérience en télémarketing ayant connu du succès;
  • Vous aimez parler au téléphone avec les clients;
  • Vous êtes à l’aise avec la suite Microsoft Office;
  • Anglais de niveau intermédiaire requis;
  • Aisance avec les médias sociaux et l’utilisation des CRM.

Horaire : 3 jours flexibles par semaine du lundi au vendredi.
Salaire très compétitif : de base selon expérience + commissions.

Oh, et encore une chose, les CV sont cool, mais savez-vous ce qui est encore plus cool? Les lettres de motivation! Celles qui sont spécialement écrites pour nous dire à quel point vous êtes génial.

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