Cette offre d'emploi est fermée, il n'est pas possible de postuler.

TC Média Livres Inc. est le plus important éditeur francophone en Amérique dans le domaine de l'éducation, du préscolaire à l'université, ainsi que dans le secteur parascolaire. Il publie sous les marques Chenelière Éducation, Beauchemin, Gaétan Morin Éditeur, Graficor, Modulo, les Éditions Transcontinental, Edisem et les Éditions Caractère.

Relevant de la direction des ventes et du marketing, le titulaire/la titulaire du poste aura comme principales responsabilités :

  • Assiste quotidiennement l'équipe des ventes dans le traitement des demandes de clients;
  • Travaille en collaboration avec la coordonnatrice marketing, notamment en mettant en forme différents documents promotionnels, en coordonnant l'impression de certains outils, en faisant la rédaction et la révision de certains contenus, etc.
  • Maintient à jour les documents de suivi et les bases de données marketing;
  • Participe à l'organisation des activités promotionnelles, telles que salons, congrès, visites de partenaires internationaux, etc. Peut être appelé(e) à participer activement à des congrès et salons;
  • Assure la gestion administrative de la direction;
  • Organise la logistique des diverses réunions;
  • Apporte son support à la directrice ainsi qu'aux autres adjointes de la division lorsque nécessaire;
  • Veille à l'amélioration continue de ses activités;
  • Assume toutes tâches et toutes responsabilités inhérentes à sa fonction ou qui peuvent lui être confiées.

EXIGENCES DU POSTE :

  • Formation collégiale ou universitaire dans une discipline appropriée;
  • Expérience d'au moins 1 an dans un poste similaire;
  • Expérience en service à la clientèle (atout important);
  • Excellente maîtrise du français, tant à l'oral qu'à l'écrit, et connaissance fonctionnelle de l'anglais;
  • Maîtrise de la suite Microsoft Office;
  • Intérêt pour l'édition pédagogique et communication-marketing.

QUALITÉS RECHERCHÉES :

  • Sens de l'organisation et sens de l'initiative;
  • Capacité à respecter des échéances serrées et à gérer diverses tâches simultanées;
  • Capacité de travailler en équipe avec une pluralité de collaborateurs internes et externes;
  • Bon oeil graphique et souci du détail;
  • Excellentes aptitudes et attitude pour le service à la clientèle;
  • Excellente habileté pour la communication écrite et verbale.
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