Cette offre d'emploi est fermée, il n'est pas possible de postuler.

SOMMAIRE DE LA FONCTION :
Le conseiller marketing élabore, organise et réalise des activités liées à la commercialisation des expériences (produits) dont il est responsable. Il mobilise les différents partenaires afin de développer l’expérience des produits touristiques sous sa gouverne et élabore les stratégies marketing pour les promouvoir. Il travaille en étroite collaboration avec les autres conseillers marketing et les coordonnateurs. Relevant du gestionnaire marketing dans le cadre des opérations quotidiennes, le conseiller offre de façon proactive des conseils aux membres qui s’appuient sur des faits et des résultats. Il veille à l’orienter au besoin, vers d’autres services de Tourisme Outaouais dans une perspective de développement de l’offre touristique.

PRINCIPALES RESPONSABILITÉS :

  • Élaborer la stratégie marketing, incluant la publicité et la génération de contenu des expériences sous sa gouverne basée sur une analyse approfondie des études clientèles, des données numériques, des tendances.
  • Définir les objectifs relatifs aux différents projets sous sa responsabilité, établir les paramètres des mesures d’évaluation, les indicateurs de performance et en assurer le suivi.
  • Suggérer des études ou autres acquisitions de connaissances stratégiques pour son secteur d’activités.
  • Assurer la cohérence de la marque Outaouais dans l’ensemble des outils de communications/marketing dont il est responsable.
  • Collaborer à développer les stratégies marketing du département en lien avec les objectifs de la planification stratégique de Tourisme Outaouais.
  • Conseiller les membres en vue de l’atteinte de leurs résultats d’affaires en leur proposant des solutions adaptées à leurs besoins.
  • Procéder à la vente des campagnes marketing (été-hiver) auprès des membres et des partenaires qui figurent dans sa liste de clients.
  • Intervenir en démarrage de projet comme conseiller au niveau de la stratégie marketing adaptée à chacun des projets.
  • Être créatif pour accroître la participation financière des membres dans les campagnes de communication marketing. Acquérir de nouveaux partenaires de campagnes. Accroître les revenus des partenaires qui participent déjà aux campagnes. Faire des présentations de campagnes devant les membres.
  • Solliciter des membres et des partenaires privés pour qu’ils adhèrent aux projets dont il est responsable.
  • Être à l’affut des tendances en développement touristique et maintenir une relation de confiance avec les partenaires sur le territoire pour déceler les projets potentiels.
  • Faire preuve de rigueur dans le suivi des engagements financiers et dans la remise de rapports aux différents partenaires.
  • Maintenir d’excellentes relations d’affaires avec les membres et les partenaires faisant la promotion de différentes expériences en Outaouais.
  • Représenter Tourisme Outaouais à différentes rencontres ou comités de travail en fonction des expériences dont il est responsable.
  • Maintenir et alimenter la base de données des clients actuels et potentiels sur l’outil de CRM SalesForce.
  • S’assurer de l’exactitude des informations relatives à son produit sur le site internet de Tourisme Outaouais.
  • Assurer le lien entre Tourisme Outaouais et ses fournisseurs externes (graphistes, imprimeurs, agence de relations publiques, fournisseur web, etc.) afin de veiller à ce que le travail accompli respecte les exigences, les échéances et le budget de TO.
  • Assumer la gestion des ressources matérielles, physiques et financières qui lui sont attribuées.

CONDITIONS D’ACCÈS AU POSTE :


Formation et expérience
Avoir complété un diplôme universitaire de 1er cycle en administration des affaires, en marketing, en tourisme ou toute autre discipline jugée pertinente et posséder un minimum de trois années d’expérience pertinente.


Compétences et habiletés

  • Sens de l’initiative, de l’organisation, du travail d’équipe et de la collaboration;
  • Orienté vers le besoin et la satisfaction du client;
  • Dynamisme, entregent et leadership;
  • Autonomie, diplomatie;
  • Créativité autant dans son champ marketing que dans la façon de générer de nouveaux revenus;
  • Tolérance au stress.

Connaissances

  • Maîtrise du français et de l’anglais, tant à l’oral qu’à l’écrit;
  • Connaissances de la région de l’Outaouais, des influenceurs et avoir une sensibilité politique.

Conditions particulières

  • Détenir un permis de conduire valide;
  • Déplacement fréquent dans la région et parfois en province;
  • Travail occasionnel les fins de semaine et en soirée.

Salaire : selon la politique salariale en vigueur. Tourisme Outaouais offre des avantages sociaux.

Entrée en fonction : le plus tôt possible.

Contrat d'un an avec possibilité de renouvellement

Si cette offre d’emploi vous intéresse, veuillez nous faire parvenir votre curriculum vitae avant le vendredi 26 juillet à 13 h.

Seules les personnes retenues pour une entrevue seront contactées.

Le genre masculin est utilisé afin d’alléger le texte. Il se veut inclusif et est utilisé autant pour désigner les hommes que les femmes.

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