VOS DÉFIS

Relevant de la Directrice Marketing et Expérience client, vous aurez comme responsabilité première, de mettre en oeuvre tous les moyens à votre disposition pour entraîner la hausse des ventes de nos boutiques (5), notamment par la Gestion Performante des Ressources Humaines (GPRH), et l’application des politiques, règles et directives de travail de l’entreprise :

En outres vous aurez à :

  • Favoriser la présentation d’une offre complète (ventes liées, ventes rehaussées, et ventes croisées) à la clientèle;
  • Appliquer les statégies mises en place afin offrir la meilleure expérience client, selon les normes établies par MariePain;
  • Effectuer la formation et le coaching continu du personnel des boutiques en apportant notamment votre appui aux gérants et assistants gérants;
  • Garantir à chaque recrue, le meilleur accueil et la meilleure intégration dans l’équipe, de façon à favoriser la satisfaction au travail qui entraîne la 
    performance et la rétention:
  • Effectuer une vigile quoditienne de qualité dans chaque boutique afin de faire respecter les normes et standard de MariePain.
  • Optimiser les coûts de main d'oeuvre et le contrôle des pertes.

COMPÉTENCES RECHERCHÉES

Qualifications requises :

  • Faire preuve d’un très grand leadership, démontré sur le plan personnel et/ou professionnel;
  • Posséder d’excellentes aptitudes de communicateur et un charisme naturel;
  • Être fortement orienté vers la résolution de problèmes;
  • Personnalité fortement orientée vers l’atteinte des résultats;
  • Démontrer de la proactivité au quotidien;
  • Démontrer un grand sens de l'autonomie et de l’organisation;
  • Enthousiasme, dynamisme, attitude positive et mobilisatrice en tout temps.

Autres exigences:

  • Quatre (4) années d'expériences pertinentes en gestion d’équipe de vente;
  • Être disponible du vendredi au lundi 10h/jour ou du jeudi au lundi 8h/jour
  • Posséder un permis de conduire valide avec un bon dossier de conducteur;
  • Bonne maîtrise de l’informatique : (Suite Microsoft Office, plateformes web et réseaux sociaux.

Atouts

  • Expérience dans le commerce de détail de la boulangerie/pâtisserie

Informations sur l'employeur

Contact : Pascal Turgeon

Fonction : Directeur RH

Téléphone : 450 581-1020 poste 246

452, Notre-Dame, Repentigny


Plus d'infos sur l'entreprise

Tracer votre itinéraire vers cet employeur

Autres affichages de l'entreprise


Envoyer ma candidature

Postulez sans profil

Postuler SANS créer ni utiliser un compte


*

Êtes-vous disponible du vendredi au lundi

(Ne cliquez qu'une seule fois, puis patientez jusqu'à la page de confirmation)

714