Cette offre d'emploi est fermée, il n'est pas possible de postuler.
Afficher la description

VOTRE MISSION :

Développer des stratégies et des concepts marketing adaptés aux divers projets et maximiser les opportunités de ventes.

VOS RESPONSABILITÉS :

  • Travailler en étroite collaboration avec la directrice marketing au niveau du développement des affaires afin d’atteindre les objectifs du département ;
  • Évaluer et développer le potentiel des demandes de partenariat afin de négocier des alliances stratégiques et/ou des contrats d’exclusivité ;
  • Appuyer les « pitchs » de ventes afin d’aider les représentants à concrétiser des projets ;
  • Conclure des ententes avec nos clients annonceurs afin de sécuriser des investissements ;
  • Proposer des solutions de communication marketing innovantes en matière de développement des affaires ;
  • Responsable de la production du matériel promotionnelle et du déploiement de commandite visant le rayonnement de l’entreprise ;
  • Gestion du calendrier événementiel et des visibilités de la marque qui y sont associées ;
  • Établissement et maintien d’un réseau de contacts auprès de nombreux intervenants internes et externes ;
  • Assumer un rôle de référence dans la réalisation des projets et intervenir, s’il y a lieu ;
  • Assurer une vigie concurrentielle du marché dans le but de trouver de nouvelles sources de revenus ;

VOTRE PROFIL :

  • Baccalauréat en marketing, en communication ou dans un autre domaine pertinent ;
  • Minimum de cinq (5) années d’expérience pertinente ;
  • Connaissance en planification média et stratégie/conseil ;
  • Expérience en édition papier et en stratégie et production
  • Connaissance de l’industrie des médias ;
  • Excellente maîtrise du français ;
  • Leadership marqué et influence positive ;
  • Très grande aisance à travailler en équipe et adaptation facile aux changements ;
  • Rigueur, sens de l’organisation et tolérance au stress ;
  • Grande autonomie ;
  • Dynamisme, polyvalence et enthousiasme.

NOTRE OFFRE :

  • Équipe passionnée, dynamique et créative ;
  • Participation à divers projets avec des défis stimulants ;
  • Régime complet d’avantages sociaux compétitifs ;
  • Horaires flexibles.
673