Faites une différence dans l'évolution de centaines de PME québécoises, dans un environnement de travail dynamique, flexible et valorisant!

DESCRIPTION DE ST MARKETING ET PLANIFICATION STRATÉGIQUE

Depuis 15 ans, ST marketing et planification stratégique accompagne les entreprises dans la conception de stratégies d'affaires et de croissance axées sur une vision et des objectifs clairs, des enjeux et opportunités stratégiques dûment identifiés et des axes stratégiques solides pour faire progresser une entreprise étape-par-étape vers une croissance efficace et bien gérée.

Notre équipe, constituée de conseillers en stratégie d'affaires et en marketing, d'analystes-conseils en marketing et management stratégique et d'analystes-recherchistes en marketing, est complémentée par un réseau d'experts en ressources humaines, en communication-marketing et en structure opérationnelle, qui nous permet de créer des stratégies de croissance solides, car elles sont appuyées par l'ensemble des fonctions d'une entreprise (management, vente-marketing, finance, opération et ressources humaines).

Nos bureaux sont situés à Trois-Rivières, Québec et sur la Rive-Nord de Montréal. Nous recherchons un candidat qui travaillera principalement au bureau de Trois-Rivières ou de Joliette.

Pour plus d'informations, visitez www.stmarketing.ca

DESCRIPTION DU POSTE 

Principales responsabilités

À titre d'analyste-recherchiste en marketing, vous aurez comme principales responsabilités de: 

  • Effectuer les recherches et l'analyse des informations secondaires recueillies sur l’industrie et les segments de marché des clients
  • Coordonner et participer à la réalisation des études de marché primaires (entrevues téléphoniques, coordination de sondages, etc.)
  • Analyser les résultats et générer les rapports d’analyse qui permettront d’émettre des recommandations sur les forces, faiblesses, opportunités, menaces, enjeux et priorités d’action des clients
  • Participer à la rédaction des rapports (bilans, rapports de recommandations, planifications stratégiques, études de marché, stratégies de vente et développement des affaires)
  • Participer à la rédaction des offres de services et autres communications corporatives adressées aux clients
  • Participer à la conception d'outils promus par ST marketing, tels que formations, conférences et outils d’analyse
  • Vous pourrez aussi être appelés à participer, avec le conseiller, aux rencontres avec les clients, ainsi qu'à réaliser d'autres tâches en marketing, communication et administration pour ST marketing.

Exigences

  • Baccalauréat en administration, profil marketing
  • Minimum de 2 ans d’expérience
  • Excellente maîtrise du français à l’oral et à l’écrit
  • Maîtrise de l’anglais à l’oral (vous serez appelés à réaliser des entrevues en anglais)
  • Démontre une rapidité et une aisance en recherche et analyse marketing
  • Possède une expérience en traitement de l’information quantitative
  • Possède une expérience en conception de rapports, tant sur Excel, Word que Power Point
  • Possède une voiture et est flexible quant aux horaires de travail.

Habiletés

  • Démontre une capacité à gérer plusieurs dossiers à la fois et travailler parfois sous pression
  • Est autonome, responsable et démontre une méthodologie et un sens de l’organisation élevés
  • Possède un sens analytique et stratégique développé
  • Démontre une capacité de conception de rapports et d’outils tactiques synthétisés et clairs, dans un style moderne professionnel
  • Est dynamique et axé sur les résultats.

OFFRE DE ST MARKETING

  • Au-delà du salaire concurrentiel et des 3 semaines de vacances offertes dès la première année, ST marketing vous propose de travailler dans un environnement flexible, où la contribution de tous est encouragée et la structure hiérarchique aplanie. Vous toucherez, dès votre première année de travail, à une diversité de sujets, d'industries, de secteurs et de défis d'affaires, ce qui vous permettra de saisir rapidement l'environnement dans lequel évolue les PME du Québec.
  • Prenez aussi goût à l'environnement de travail créatif et flexible, dans lequel vos idées seront écoutées et où vous pourrez structurer un horaire vous permettant de travailler quelques jours par semaine à distance.
  • Comme nous encourageons le développement continu des compétences, ST marketing s'assurera aussi de vous développer un plan de développement des compétences sur-mesure, riche et mobilisant.
  • Finalement, soyez stimulés par notre volonté à collaborer avec des entreprises qui changent le monde pour le mieux, comme en témoigne la liste de clients accompagnés sur notre site Internet.

POUR POSTULER

Envoyez votre curriculum vitae avec une lettre d’introduction expliquant votre intérêt envers la carrière et vos motivations professionnelles.  

Seules les personnes qui auront suivi le processus d'embauche ici-haut expliqué et dont la candidature aura été retenue seront contactées.

Le genre masculin est utilisé dans le but d’alléger le texte.


Informations sur l'employeur

Contact : Marilou Cyr

Fonction : Associée

240 rue des Forges, bureau 202, Trois-Rivières, Québec, Canada, G9A 2G8

http://stmarketing.ca


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Jusqu'à quel point êtes-vous concernés / préoccupés par la santé et la réussite des entreprises du Québec?

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Avez-vous déjà réalisé des études de marché par le passé?

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Quel est votre niveau de compétences en analyse de données quantitatives?

(Ne cliquez qu'une seule fois, puis patientez jusqu'à la page de confirmation)

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