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Agent - Service aux membres et recrutement

Date de début : aussitôt que possible

Taux horaire/salaire annuel : à discuter

Description du poste :

Sous la direction du vice-président exécutif, l’agent verra à mettre en place et à exécuter la stratégie du recrutement ainsi que la rétention des membres.

En tant qu’agent vous aurez à faire connaître la Corporation ainsi qu'à promouvoir les services que la CEGQ propose à ses membres.

TÂCHES PRINCIPALES :

  • Entrer en contact avec les membres potentiels préalablement identifiés
  • Présenter la Corporation auprès des gens d'affaires ciblés
  • Recruter de nouveaux membres et leur proposer les services offerts
  • Assurer la rétention des membres au besoin
  • Faire le suivi des demandes des membres
  • Gérer et mettre à jour la base de données
  • Travailler en étroite collaboration avec l’équipe lors des événements (congrès, golf et conférences)

EXIGENCES PROFESSIONNELLES :

  • Posséder au moins 2 à 3 années d’expérience pertinente dans un poste similaire
  • Maîtriser la suite MS Office et Filemaker
  • Excellente capacité à communiquer en français (à l’écrit et à l’oral)
  • Bonne connaissance de l’industrie de la construction au Québec

APTITUDES RECHERCHÉES :

  • Capacité à gérer plusieurs projets en même temps
  • Capacité à respecter les délais serrés et les objectifs de vente établis
  • Sens de la planification et de l'organisation
  • Dynamisme et proactivité
  • Autonomie et polyvalence
  • Être rassembleur et savoir véhiculer l'information

CONDITIONS DE TRAVAIL :

  • Poste permanent, temps plein (35h/semaine)
  • Salaire à déterminer en fonction des compétences et de l’expérience
  • Régime d’assurance collective
  • 4 semaines de vacances

DESCRIPTION DE L’ENTREPRISE :

La Corporation des entrepreneurs généraux du Québec (CEGQ) est une association patronale qui a pour but de défendre exclusivement les intérêts et les droits des entrepreneurs généraux ICI (industriel, institutionnel et commercial) auprès des parties prenantes.

Veuillez faire parvenir votre curriculum vitae avant le 11 janvier 2019 à l’adresse courriel suivante via Isarta

Nous remercions tous les postulants pour leur intérêt à l’égard de ce poste. Toutefois, seuls les candidats retenus seront contactés.

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