Relevant du directeur - Achats et approvisionnement, vous êtes responsable de l’achat de matières, d’équipements et de tout autre bien ou service profitables à l’organisation. Vous devez négocier les meilleures conditions de prix, de qualité et de délais afin de maximiser les retombées positives pour l’entreprise.

Dans le cadre de vos fonctions, vous pouvez, entre autres, être appelé à :

  • analyser les demandes d’achats afin de bien définir les besoins à combler;
  • effectuer des recherches et des demandes de soumissions;
  • vérifier si les propositions des fournisseurs sont conformes aux demandes et exigences;
  • négocier des ententes et sélectionner les produits ou services présentant les meilleurs avantages;
  • effectuer les achats requis;
  • confirmer les dates de livraison en tenant compte de la planification de production;
  • établir des relations professionnelles avec les fournisseurs;
  • résoudre des problèmes liés aux retards de livraison, aux marchandises non conformes, etc.;
  • assurer un suivi auprès de différents intervenants internes afin de prévenir ou de discerner des problèmes d’approvisionnement, de qualité ou de logistique;
  • participer à des événements afin de rencontrer des représentants, fabricants, distributeurs et fournisseurs.

COMPÉTENCES RECHERCHÉES :

  • talent de négociation;
  • entregent, facilité à s’exprimer;
  • rigueur et sens de l’organisation;
  • gestion efficace des priorités;
  • innovation, curiosité.

EXIGENCES :

  • BAC ou DEC dans un domaine d’intérêt (ou équivalence);
  • maîtrise fonctionnelle de l’anglais.

ATOUTS :

  • expérience en milieu industriel. 

N. B. : Le générique masculin est utilisé uniquement dans le but d’alléger le texte.

MARMEN OFFRE UNE VASTE GAMME D’AVANTAGES SOCIAUX, PARMI LES MEILLEURS DE L’INDUSTRIE :

  • Assurance collective (incluant assurance-vie, salaire, médicale, médicaments et soins dentaires);
  • Programme d’aide aux employés donnant accès à différents types de professionnels : psychologue, nutritionniste, comptable, avocat, notaire, conseiller en orientation, etc.;
  • REER collectif;
  • Régime de retraite et fonds de pension.

De plus, nous offrons des possibilités de formation et d'avancement professionnelles dans un environnement stimulant et dynamique ainsi que des bourses d’études pour les enfants d’employés.


Informations sur l'employeur

Contact : Marie-Soleil Joncas Thomas

Fonction : Agent de soutien - Ressources humaines

Téléphone : 819-379-0453

557, rue des Érables Trois-Rivières, (Québec) G8T 8Y8

www.marmeninc.com


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