Nous embauchons !

SIR SOLUTIONS est à la recherche d’un Directeur-adjoint au marketing qui aimerait mettre à profit sa passion pour la stratégie au sein de notre équipe. SIR Solutions offre un environnement stimulant axé sur l’innovation et l’amélioration continue de ses pratiques.

Le bien-être et l’épanouissement de nos équipes sont le reflet de la réussite de notre entreprise. Nouveauté, travail d’équipe, performance et respect sont les mots d’ordre.

Sous la responsabilité de la directrice marketing, vous assurez le développement et l’exécution du plan de communication et marketing annuel. Vous serez en charge de la planification et de la coordination des événements externes de l’entreprise. Vous aurez la responsabilité de déterminer le contenu de l’ensemble des documents et outils marketing de l’entreprise. Finalement, vous aurez la responsabilité de supporter le département des ventes.

PLUS PRÉCISÉMENT, VOUS AUREZ À :

  • Élaborer, exécuter et promouvoir le plan marketing et la commercialisation des différents produits & services de l’entreprise;
  • Développer le marketing de contenu pertinent et adapté aux publics cibles et aux différentes plateformes (blogues, réseaux sociaux, news letter) pour assurer la cohérence de la marque ;
  • Collaborer avec les équipes fonctionnelles internes (ex : ventes, finance, ressources humaines, production) afin de s’assurer de l’exécution des étapes;
  • Être responsable de toutes les activités relatives aux communications de l’entreprise incluant les communications internes et gérer les projets de communication;
  • Effectuer la rédaction des documents et outils marketing et promotionnels;
  • Maintenir une connaissance approfondie de la concurrence et de l’industrie afin de conserver la position de l’entreprise dans la catégorie;
  • Développer une stratégie de développement de clientèle et mettre en place les actions requises;
  • Établir et mettre en place les campagnes Adwords;
  • Élaborer une stratégie sur le rendement du référencement naturel (SEO) et effectuer les ajustements;
  • Assurer la performance des plateformes et appliquer les améliorations nécessaires (GTM);
  • Coordonner et participer aux événements externes et en assurer la promotion via les différentes plates-formes;
  • Effectuer la planification et gestion budgétaire relevant du marketing, en collaboration avec la directrice;

EXIGENCES ET COMPÉTENCES REQUISES :

  • Baccalauréat en communication et marketing ou marketing ;
  • Expérience minimale de cinq (5) ans dans un poste similaire;
  • Bilinguisme obligatoire;
  • Détenir une vision créative et stratégique;
  • Avoir une expertise en gestion de projets, de budget et d’événementiels;
  • Détenir des connaissances avancées en SEO;
  • Démontrer un intérêt marqué et une habileté pour la rédaction;
  • Être orienté vers les résultats et la rigueur;
  • Être proactif;
  • Démontrer un grand sens de l’autonomie;
  • Avoir une vision axée vers l’amélioration continue;
  • Détenir une soif d’apprendre;
  • Avoir des connaissances des logiciels Photoshop et inDesign est un atout.

Vous pensez être à la hauteur ? Ce poste est pour vous !


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