Stantec est l’une des 10 plus importantes firmes de conception au monde, qui compte plus de 22 000 employés répartis dans 400 bureaux sur six continents.

Nous tirons profit de notre diversité pour réaliser des projets novateurs qui tiennent compte des particularités et de la réalité locale de chaque marché où nous œuvrons. 

Vous êtes un amoureux des mots et souhaitez contribuer à bien véhiculer nos messages à nos employés, clients et partenaires?

Stantec est à la recherche d’un(e) traducteur (trice) à temps plein, de l’anglais vers le français (canadien), pour se joindre à son équipe de Montréal.

Relevant de la Chef d’équipe Communications – Québec, cette personne aura la responsabilité de traduire une variété de ressources de l’anglais vers le français, de les adapter aux besoins du marché québécois et de réaliser diverses révisions et recherches linguistiques.

RESPONSABILITÉS

  • Traduire des documents généraux et techniques de l’anglais au français (notes internes, politiques, rapports, brochures, contenus Web, etc.)
  • Réviser des documents traduits ou rédigés par d’autres membres de l’équipe
  • Effectuer des recherches terminologiques et techniques
  • Contribuer au glossaire du service de traduction

EXIGENCES

  • Baccalauréat en traduction ou autre formation pertinente
  • Excellente maîtrise du français, à l’oral et à l’écrit, et excellente compréhension de l’anglais
  • 2 à 5 ans d'expérience pertinente
  • Excellente maîtrise des logiciels de la suite Office (Word, Excel, PowerPoint)
  • Connaissance du domaine de l’ingénierie (un atout)
  • Connaissance de mémoire de traduction (un atout)

COMPÉTENCES RECHERCHÉES 

  • Sens de l’organisation, rigueur et minutie
  • Capacité à mener plusieurs projets à la fois tout en respectant les priorités et les échéanciers
  • Souci de la qualité
  • Autonomie et débrouillardise
  • Capacité à travailler en équipe

CE QUE NOUS OFFRONS

  • Poste régulier à temps plein : 37,5 h/semaine
  • Flexibilité d’horaire
  • Rémunération concurrentielle
  • Régime flexible d’assurance collective
  • REER collectif
  • Régime d’actionnariat des employés
  • Programme de formation et de développement des compétences

Stantec souscrit aux programmes d'équité en matière d'emploi et d'accès à l'égalité et invite les femmes, les membres des minorités visibles, les Autochtones et les handicapés à présenter leur candidature.

Seuls les candidats retenus seront contactés. Afin d'alléger le texte, l'emploi du genre masculin pour désigner tant les femmes que les hommes a été privilégié.



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