Le Bureau des communications et des relations publiques conseille la direction de l’Université, les facultés, départements et autres unités afin de favoriser l'atteinte de leurs objectifs respectifs et de soutenir l'image de marque de l'établissement.

DESCRIPTION DU MANDAT

Sous la responsabilité de la directrice générale du Bureau des communications et des relations publiques (BCRP) et en collaboration étroite avec le directeur général – Développement Outremont, le titulaire aura la responsabilité de la planification et de la réalisation des activités de communications touchant le projet de revitalisation du site Outremont, de la construction du complexe des sciences et de l’animation du campus MIL.

PRINCIPAUX DÉFIS
  • Élaborer un plan de communication couvrant l'ensemble des aspects du développement du nouveau campus de l'udem à Outremont et en assure la réalisation.
  • Trier et valider l'information, préparer des messages clairs et concis, coordonner la diffusion de ces messages, notamment aux médias.
  • Mettre en place, gérer et surveiller divers canaux de communication pour faire connaitre et apprécier le projet, en collaboration étroite avec les autres communicateurs du campus.
  • Collaborer avec de nombreux partenaires internes et externes pour une communication cohérente et attrayante de l'ensemble des aspects du développement du campus.
PROFIL RECHERCHÉ
  • Baccalauréat en communications ou dans une discipline connexe.
  • Minimum de trois (3) ans d'expérience pertinente.
  • Maîtrise du français et de l'anglais, à l'oral et à l'écrit.
INFORMATION SUR L'EMPLOI
  • Période d’affichage: Du 11 au 24 juillet 2018 inclusivement
  • Échelle salariale: Niveau P2 – de 59 304 $ à 84 720 $
  • Durée du mandat :  Dix-huit (18) mois
NOTRE OFFRE
  • Perspective de carrière diversifiée et intéressante.
  • Programme complet d’avantages sociaux et régime de retraite.
  • Politique avantageuse de vacances annuelles
  • Accès facile en transport collectif.
COMMENT POSTULER

Déposez votre candidature en ligne, en appuyant sur le bouton "Postuler maintenant".

PROGRAMME D’ACCÈS À L’ÉGALITÉ EN EMPLOI

Par l’entremise de son programme d’accès à l’égalité en emploi, l’Université de Montréal invite les femmes, les Autochtones, les minorités visibles, les minorités ethniques et les personnes handicapées à soumettre leur candidature. Lors du recrutement, nos outils de sélection peuvent être adaptés selon les besoins des personnes handicapées qui en font la demande. Soyez assurés de la confidentialité de cette information.
L’Université prône l’inclusion et la diversité de son personnel et encourage également les personnes de toutes orientations et identités sexuelles à poser leur candidature.

EXIGENCES EN MATIÈRE D’IMMIGRATION

Nous invitons tous les candidats qualifiés à postuler à l’UdeM. Conformément aux exigences de l’immigration au Canada, veuillez noter que la priorité sera toutefois accordée aux citoyens canadiens et aux résidents permanents.


Cette offre d'emploi est maintenant fermée, il n'est plus possible de postuler.

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