DESCRIPTION DE POSTE

Conseiller ou conseillère, Développement des marchés internationaux

Chambre de commerce du Montréal métropolitain

World Trade Centre Montréal

 La Chambre de commerce du Montréal métropolitain (la Chambre) compte plus de 7 000 membres. Elle a pour mission d’être la voix du milieu des affaires montréalais et d’agir pour la prospérité de la métropole. Elle s’engage dans des secteurs clés du développement économique en prônant une philosophie d’action axée sur l’engagement, la crédibilité, la proactivité, la collaboration et l’avant-gardisme. La Chambre offre également une gamme de services spécialisés aux particuliers et aux entreprises de toutes tailles afin de les appuyer dans leur croissance ici et à l’international. 

CE QUE NOUS OFFRONS?

Un superbe environnement de travail dynamique et stimulant où règne un esprit de camaraderie et de jovialité et qui valorise la diversité au sein de ses équipes. Vous serez en étroit contact avec un nombre impressionnant d’entrepreneurs et de grands décideurs de tous les milieux et communautés. Nous offrons une rémunération concurrentielle ainsi qu’une gamme complète d’assurances médicale et dentaire. La Chambre est située dans un des édifices les plus prestigieux du centre-ville de Montréal, tout près de la station de métro Square-Victoria.

QUELLE EST L’OCCASION DE CARRIÈRE?

Conseiller ou conseillère, Développement des marchés internationaux

(Poste permanent à temps plein à pourvoir immédiatement)

Relevant de la chef, Développement des marchés internationaux, la personne retenue aura notamment les responsabilités suivantes :

  • Assister les entreprises dans leur développement de marchés à l’étranger;
  • Effectuer des analyses de marché;
  • Déterminer le contenu et le programme des missions commerciales;
  • Déterminer le contenu des séminaires sur les occasions d’affaires, des accueils d’acheteurs et des ateliers de formation portant sur les marchés ciblés;
  • Assurer une excellente gestion des projets (planification, rédaction de propositions, livraison, suivi budgétaire et administratif, etc.);
  • Faire la promotion des activités et en assurer le recrutement des conférenciers et des participants auprès des entreprises québécoises et étrangères;
  • Développer et maintenir un réseau de contacts, notamment auprès des autres acteurs œuvrant à l’international (experts-conseils, conseillers gouvernementaux, grappes sectorielles, etc.)
  • Assurer un suivi individuel des entreprises sélectionnées dans le cadre des programmes spéciaux (ex. Passeport PME);
  • Animer des séminaires et des ateliers de formation;
  • Assurer l’évaluation des résultats des activités;
  • Être à l’affût de l’actualité internationale et des stratégies à l’exportation (aux échelles fédérale et provinciale).
  • Soutenir la Commissaire à l’international dans la réalisation des mandats de service-conseil pour le compte d’entreprises offrant des produits et/ou services;
  • Effectuer des diagnostics à l’exportation, rédiger des offres de service et être en soutien à la réalisation de plans d’exportation.

PROFIL IDÉAL :

  • Baccalauréat en commerce international ou toute autre formation ou expérience jugée équivalente;
  • Minimum de trois (3) ans d’expérience dans un poste similaire;
  • Aptitude et intérêt pour la vente et la négociation;
  • Expérience en gestion de projets et organisation d’événements;
  • Capacité à travailler simultanément sur plusieurs dossiers et à respecter de courts échéanciers;
  • Capacité de bâtir et d’entretenir des liens avec les partenaires et les clients;
  • Habileté à user de diplomatie;
  • Sens développé de l’organisation et du service à la clientèle;
  • Créativité et débrouillardise;
  • Souci du détail, flexibilité et aisance à travailler en équipe;
  • Connaissance des différents aspects du commerce international et maîtrise du processus d’exportation;
  • Connaissance du contexte économique et politique de l’Europe et de l’Afrique (un atout);
  • Bonne connaissance de la suite Microsoft Office;
  • Bilinguisme (français et anglais) essentiel autant à l’oral qu’à l’écrit. Connaissance d’une troisième langue (un atout).

Les personnes intéressées sont invitées à faire parvenir leur CV accompagné d’une lettre de motivation.

 La date limite pour recevoir les candidatures est le 28 mai 2018 à 17 heures.

Veuillez prendre note que nous communiquerons uniquement avec les personnes dont la candidature aura été retenue pour une entrevue.


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