Emploi d’été  aux étudiants qui poursuivront leurs études à l’automne 2018. Poste à temps plein pour 6-8 semaines.

RESPONSABILITÉS :

  • Assister la directrice générale et la coordonnatrice communications/marketing dans la mise en place d’une stratégie de médias sociaux.
  • Développer, gérer et animer les médias sociaux des entreprises.
  • Développer, gérer le site internet de l’entreprise.
  • Rédiger et produire du contenu original.
  • Créer, planifier et superviser des campagnes publicitaires sur les médias sociaux.
  • Identifier les opportunités marketing et établir des liens avec les influenceurs de l’industrie.
  • Participer aux événements spéciaux relatifs à l’industrie.
  • Surveiller les différents comptes sur une base régulière et répondre aux commentaires dans un court délai.
  • Effectuer quotidiennement une veille médiatique.
  • Analyser la performance des plateformes et fournir un rapport détaillé.
  • Être à l’affût des meilleures tendances et pratiques en marketing numérique et gestion des médias sociaux.
  • Exécuter toute autre responsabilité ou toute autre tâche qui peut lui être confiée de temps à autre par son supérieur immédiat.

EXIGENCES :

  • OBLIGATOIRE : ÊTRE ADMISSIBLE À LA SUBVENTION D’EMPLOI D’ÉTÉ CANADA (détenir sa citoyenneté canadienne).   Les vérifications seront faites avant l’embauche officielle.
  • Diplôme d’études collégiales ou universitaires avec un profil, marketing ou communication ou être inscrits dans un programme relatif à l’obtention de ce diplôme.
  • Connaissance des logiciels Office, Adobe, Photoshop et des plateformes de gestion des médias sociaux ;
  • Capacité de rédaction exceptionnelle en français et anglais fonctionnel ;
  • Expérience en prise de photos et montage vidéo, un atout ;
  • Avoir une bonne culture générale;
  • Autonomie, sens de l’organisation et des priorités, esprit d’équipe, capacité à travailler sous pression, initiative et créativité.

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