VOTRE MISSION
Coordonner les activités d’acquisition et de renouvellement d’abonnements des magazines au niveau promotionnel et administratif, et assurer la préparation, la proposition, la mise en place et l'analyse des différentes promotions. 

VOS RESPONSABILITÉS
  • Mettre en œuvre des stratégies marketing créatives et efficaces pour les différents produits;
  • Mesurer la performance des différentes campagnes;
  • Participer à la rédaction des résumés pour le développement des pièces promotionnelles en version imprimée et numérique; 
  • Coordonner la mise en œuvre des campagnes et des projets marketing d’acquisition ou de renouvellement avec les intervenants internes et externes;
  • Rédiger, adapter et réviser des textes et des visuels marketing tels que des lettres promotionnelles, des infolettres, des encarts ou des courriels;
  • Mettre à jour les offres et les conditions de chacune des campagnes promotionnelles dans les bases de données et en assurer le suivi; 
  • Réserver des espaces média et gérer les inventaires commerciaux;
  • Mettre à jour des rapports statistiques reliés aux ventes et aux résultats de campagnes (Excel et Google Analytics);
  • Participer aux rencontres d’équipe et aux sessions de remue-méninges;
  • Demeurer à l'affût des tendances web et des activités concurrentielles et proposer des recommandations.
VOTRE PROFIL
  • Baccalauréat en marketing, en administration ou une discipline connexe;
  • Trois (3) années d’expérience dans un rôle similaire;
  • Expérience des médias imprimés, un atout;
  • Excellente maîtrise d’Excel (niveau avancé);
  • Maîtrise du français et de l’anglais, tant à l’oral qu’à l’écrit;
  • Grand sens de l’organisation et en mesure de mener plusieurs dossiers de front;
  • Bonne gestion des priorités et axé sur les résultats;
  • Aptitude pour le service à la clientèle et le travail d’équipe;
  • Esprit analytique très développé.
NOTRE OFFRE !
  • Projets passionnants au sein d’une équipe dynamique et stimulante;
  • Lieu de travail à Longueuil à proximité des transports en commun;
  • Régime complet d’avantages sociaux compétitifs.
Groupe TVA remercie tous les candidats et toutes les candidates de leur intérêt, mais seules les personnes dont la candidature sera retenue seront convoquées à une entrevue. Groupe TVA, qui souscrit aux principes de l'équité en emploi, encourage les personnes qualifiées à poser leur candidature.

Cette offre d'emploi est maintenant fermée, il n'est plus possible de postuler.

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