Relevez le défi : joignez une équipe gagnante !

Vous êtes à la recherche d’une entreprise qui sera en mesure de vous offrir des défis motivants et des expériences professionnelles diversifiées dans un environnement dynamique et chaleureux? Joignez l’équipe de Loto-Québec, une société d’État qui crée et met en marché une vaste gamme de jeux de hasard et d’argent et ce, dans l’ordre et la mesure. Sa réputation d’intégrité et de qualité n’est d’ailleurs plus à faire. Son dynamisme se manifeste notamment par la popularité de ses produits, ses contributions économiques, sociales et environnementales à la collectivité et son rôle de chef de file mondial reconnu en commercialisation responsable de jeux de hasard et d’argent.

Relevant de la directrice gestion de produits et développement, vous travaillerez au développement, à la gestion et à la planification d’un regroupement de produits, avec le chef de produit spécialiste, responsable de la gamme de produits. Vous devrez assurer la gestion quotidienne de produits, en développer de nouveaux ou apporter des modifications aux produits existants. Vous devrez notamment:

  • assurer une gestion efficace des activités de chacun des produits à tirages notamment les jeux nationaux et recommander les actions à prendre (ex.: l’établissement du montant des gros lots);
  • développer et recommander de nouveaux produits ou modifier des produits à tirages existants sous sa responsabilité;
  • collaborer à la planification stratégique annuelle et mettre en place des stratégies de mise en marché d’un certain nombre de produits;
  • rédiger des documents d’information et réviser les pages de production internet relatifs aux produits à tirages sous sa responsabilité;
  • communiquer et effectuer le suivi de la réalisation de ses projets avec les fournisseurs externes (graphistes, imprimeurs) pour la conception graphique de ses produits ou internes (TI) notamment pour le développement informatique;
  • élaborer des objectifs de communication et de publicité pour ses produits.

EXIGENCES ESSENTIELLES:

  • Baccalauréat en mathématiques, marketing, administration ou dans un autre domaine pertinent
  • Minimum de trois (3) années d’expérience pertinente notamment en développement, mise en marché et rentabilité de produits
  • Bonne connaissance de la langue anglaise à l’oral et à l’écrit selon les normes de compétence linguistique établies pour cet emploi

AUTRES EXIGENCES:

  • Créativité dans un contexte de rentabilité et de retour sur investissement
  • Esprit marketing développé
  • Connaissance de la mise en marché des produits de consommation
  • Connaissance des produits de loterie (un atout)
  • Bonne connaissance des logiciels Excel, Word et PowerPoint
  • Habileté à communiquer verbalement et par écrit
  • Sens de l’organisation et gestion du temps et des priorités
  • Maîtrise de soi en situation de stress et de travail sous pression
  • Souci du détail et rigueur
  • Esprit d’équipe
  • Déplacements occasionnels

CONDITIONS PARTICULIÈRES:

  • Perspectives salariales pouvant aller jusqu'à 45,41$/h.

Conformément à la politique de la Société en matière de sécurité, l'obtention de cet emploi est conditionnelle aux vérifications de sécurité effectuées par l'employeur. Veuillez noter que nous ne communiquerons qu'avec les personnes sélectionnées pour une entrevue.

Soucieuses de pouvoir compter sur une main-d’œuvre diversifiée et représentative de la société québécoise, Loto-Québec et ses filiales souscrivent à un programme d’accès à l’égalité en emploi et invitent les femmes, les Autochtones, les personnes handicapées ainsi que les minorités visibles et ethniques à poser leur candidature.




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