Nous recherchons une personne hautement motivée et autonome, ayant la capacité de développer de nouvelles perspectives commerciales à l’étranger et ce, à partir de plusieurs sources ; des activités marketing, de la vente sociale, de la prospection individuelle, d’événements virtuels et de foires commerciales hors-Québec.

Le candidat retenu contribuera à la génération de prospects qualifiés et de la prise de rendez-vous en vue d’un suivi effectué par les cadres commerciaux. Cette position implique principalement un travail sur le web, par téléphone et par courriel.

RESPONSABILITÉS

  • Développer des opportunités via LinkedIn, le courriel et le téléphone dans le but de commercialiser à l’extérieur du Québec la solution logicielle C2 ATOM et identifier les acheteurs dans les marchés ciblés.
  • Documenter et assembler les informations sur les marchés extérieurs ciblés.
  • Effectuer le suivi des prospects entrants et effectuer des recherches sur le profil de ces derniers.
  • Gérer les aspects administratifs de la vente et qualifier les clients en fonction de leurs besoins.
  • Bâtir et entretenir des relations avec les clients potentiels en initiant des communications et en effectuant des suivis afin de qualifier leurs projets.
  • Travailler en collaboration avec l'équipe Ventes et Marketing et développer l’entonnoir de ventes afin de répondre périodiquement aux objectifs d'affaires.
  • Respecter continuellement les objectifs hebdomadaires et mensuels de ventes.
  • Identifier les influenceurs clés au sein de ces organisations afin de déterminer le budget et le calendrier.
  • Mettre à jour les données concernant les nouveaux et futurs clients dans un outil CRM, assurant la validité de toutes activités et informations dans le système.

 COMPÉTENCES ET EXPÉRIENCES SOUHAITÉES

  • Expérience en vente interne ou en représentation
  • Baccalauréat en administration, en technologie de l’information ou tout autre domaine pertinent.
  • Maîtrise du français et de l’anglais écrit et parlé.
  • Axé sur les résultats, créatif et énergique. Capacité de travailler en équipe.
  • Initiative et facilité à communiquer avec les décideurs TI.
  • Connaissances en informatique dont la suite Microsoft Office.
  • Capacité à s’adapter à un contexte dynamique en constante évolution.
  • Intérêt pour l'apprentissage d’un environnement de vente logicielle.



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