Fondée en 1985, la Vie en Rose a su se démarquer comme leader canadien dans le domaine de la lingerie et des maillots avec plus de 2600 employés. L’entreprise compte plus de 230 magasins à travers le Canada, et notre but ultime est de vous faire sentir belle et confortable dans notre lingerie et nos maillots de bain et de vous offrir un service à la clientèle remarquable. De plus, depuis 2006 nous avons percé le marché International et notre marque est désormais représentée dans 18 pays.

À la Vie en Rose, les employés sont l’actif le plus important de la compagnie. Il est important pour nous que les employés se sentent appréciés dans leur travail. C’est pourquoi nous encourageons les promotions à l’interne et offrons les meilleures formations possibles à nos employés afin qu’ils développent tous une belle et longue carrière à la Vie en Rose.

Raison d'être de l'emploi

Dans le cadre de notre croissance international, le titulaire de ce poste est responsable du développement de la marque La Vie en Rose aux États-Unis. Il participera à l’élaboration des stratégies du commerce électronique pour les États-Unis ainsi qu’à la mise en place et au développement du réseau de magasins dans ce nouveau marché. La personne sera responsable de travailler avec tous les départements du siège social afin de mettre en place une structure, des stratégies et des objectifs dans le but de maximiser le potentiel de vente du site transactionnel ainsi que de contribuer à la mise en place du réseau de magasin.

Description des tâches

Stratégie 
- Élaborer avec la direction un plan sur cinq ans afin de structurer les actions, les objectifs ainsi que les ressources; 
- Collaborer avec la direction au développement du modèle financier et des prévisions financières; 
- Prévoir et gérer les budget d’exploitation afin de maximiser notre potentiel aux États-Unis; 
- Aligner les priorités corporatives et participer à l’application des plans stratégiques pour le commerce électronique et le développement du réseau de magasins; 
- Identifier et créer des relations ainsi que des opportunités d’affaires avec des partenaires bien établi aux États-Unis (Affiliate, Amazon…); 

Commerce électronique et opération magasin 
- Collaborer avec le département de stratégie marketing et de commerce électronique afin de mettre en place des stratégies permettant de faire connaitre et de faire rayonner la marque aux États-Unis; 
- Assurer la profitabilité du site en menant des actions qui amènera des ventes et du trafic sur le site; 
- Développer et exécuter les activités quotidiennes: promotions, lancements, rotation de sites, médias sociaux, idées pour maximiser les ventes; 
- Gérer l’expérience client en participant à l’amélioration constante du design, du contenu, de la navigation, de l’image de marque/marketing, de la performance et des fonctionnalités du site; 
- Participer au développement et la mise sur pied du réseau de magasin physique aux États-Unis; 
- Participer à mise en place du réseau de distribution et d’opérations futurs aux États-Unis (3PL); 

Gestion 
- Coordonner les ressources internes et externes; 
- Définir et produire des rapports hebdomadaires et mensuels sur les ventes et les indicateurs de performance clés; 
- Identifier les problèmes et les opportunités, mobiliser les ressources et proposer des solutions d'affaires; 
- Assurer une bonne communication et coopération avec les divers départements du siège social.

Exigences

- Un baccalauréat en marketing, commerce, gestion ou équivalent ; 
- Solide expertise des meilleures pratiques en commerce électronique/web; 
- Expérience en développement de marché aux États-Unis ; 
- De 5 à 7 ans d’expérience dans un poste de gestion en commerce électronique; 
- Bilinguisme écrit et parlé essentiel; 
- Expérience pertinente dans le monde du commerce de détail ; 
- Grande maitrise de la suite Suite Office; 
- Reconnu comme un leader, orienté vers les résultats et la qualité; 
- Esprit entrepreneurial; 
- Capacité d’analyse pour trouver des solutions aux problèmes rapidement; 
- Excellent sens de l’organisation, aptitudes reconnues avec les relations interpersonnelles et esprit d’équipe; 
- Passionné des technologies et du développement de nouveaux marchés; 
- Capacité à gérer de nombreux projets simultanément.


Informations sur l'employeur


Tracer votre itinéraire vers cet employeur

Autres affichages de l'entreprise



Cette offre d'emploi est maintenant fermée, il n'est plus possible de postuler.

Voir des emplois similaires présentement ouverts
2166