Contrat 12 mois 

Située à Boucherville, la division canadienne de Sandoz possède l’une des plus importantes usines pharmaceutiques stériles au pays. Notre vision : devenir le principal fournisseur de médicaments abordables de haute qualité et contribuer à ce que les gens de partout dans le monde aient un accès durable aux soins de santé. Si vous êtes reconnus pour votre goût de l’action, votre leadership et votre souci de la qualité et des clients ; venez faire équipe avec Sandoz !

Relevant de la Directrice exécutive des communications, le Coordonnateur des médias électroniques a deux volets à son rôle : il soutiendra les activités de l’entreprise relatives aux communications électroniques autant à l’interne qu’à l’externe. Le titulaire met en œuvre les stratégies de communication visant à assurer l’engagement des employés et faire rayonner la réputation de Sandoz Canada à travers divers médias 2.0.

Sommaire des tâches :

  • Prendre en charge l’ensemble des outils de communications (site web, intranet, infolettre interne, télévisions, Yammer, sondages, présentations PPT (ou autres outils), matériels promotionnels, vidéos, etc.);
  • Aider à l’élaboration et la mise en place des médias sociaux corporatifs et tenir à jour de nouveaux canaux de communication d’entreprise tels que Twitter et LinkedIn;
  • Collaborer avec les différentes équipes quant à l’élaboration et la mise en œuvre de la stratégie relative aux médias;
  • Recommander et mettre en place des initiatives pour augmenter le lectorat des différents canaux de communications internes;
  • Assister l’équipe dans la rédaction, la révision, l’infographie/la mise en page et la publication de contenus;
  • Soutenir la Spécialiste en communications dans divers projets de communication interne et externe;
  • Préparer des rapports analytiques sur les statistiques d’utilisation (Meltwater, Google Analytics, Popullo);
  • Préparer les revues médiatiques journalières;
  • Gérer les processus d’approbation des contenus et en assurer les suivis, incluant les demandes au Comité d’approbation de matériel (MAC);
  • Mettre en place des programmes d’écoute et de réponse sur les médias internes et externes lorsqu’applicables et produire des rapports relatifs à ces derniers;
  • Réaliser toutes autres tâches connexes.

Exigences minimales:

  • Baccalauréat en Communications, communications marketing, relations publiques, journalisme; Excellent en français et anglais, parlé et écrit;
  • 1 à 3 années d’expérience dans un rôle semblable;
  • Connaissances et intérêts pour les communications électroniques, plateformes multimédias, applications et nouvelles tendances technologiques (logiciels de la suite Adobe, SharePoint, production vidéo, SurveyGizmo et médias sociaux);
  • Solide esprit d’équipe, intérêt et expérience pertinente avec différents outils électroniques, excellentes compétences en gestion de projet – qualifications essentielles : faire preuve d’initiative, être proactif et avoir la capacité de coordonner plusieurs projets simultanément jusqu’à leur livraison, avoir le souci du détail, discrétion, flexibilité et habiletés en relations interpersonnelles.

Chez Sandoz Canada, nous avons à cœur l’accès équitable aux possibilités d’emploi et la diversité en milieu de travail.

Seuls les candidats retenus pour une entrevue seront contactés.


Located in Boucherville, the Canadian division of Sandoz houses one of the most important sterile pharmaceutical manufacturing sites in the country. Our vision: to become the main provider of high quality, affordable medicines and help secure long-term access to healthcare for people around the world. If you are results oriented and recognized for your leadership, expertise, commitment to quality and customers, come join our team!

Reporting to the Executive Director of Communications, the Electronic Media Coordinator will support company activities relating to electronic communications both internally and externally. The incumbent will implement communication strategies aimed at ensuring employee engagement and build the reputation of Sandoz Canada across various Web 2.0 media.

Summary of tasks:

  • Be responsible for all communications tools (website, intranet, internal newsletter, televisions, Yammer, surveys, PPT presentations [or other tools], promotional materials, videos etc.);
  • Assist in the development and implementation of corporate social media and keep new business communication channels such as Twitter and LinkedIn updated;
  • Collaborate with the different teams in the development and implementation of the media strategy;
    Recommend and implement initiatives to increase the readership of different internal communication channels;
  • Assist the team in the writing, reviewing, graphics/layout and publication of content;
  • Support the Communications Specialist in various internal and external communication projects;
  • Prepare analytical reports on usage statistics (Meltwater, Google Analytics, Popullo);
  • Prepare daily media publications;
  • Manage content approval processes and ensure follow-up, including applications to the Material Approval Committee (MAC);
  • Implement listening and responding programs, for both internal and external media as applicable, and produce reports relating to these programs;
  • Perform all other related tasks.

Minimum requirements:

  • Bachelor’s degree in Communications, Marketing Communications, Public Relations or Journalism; excellent
  • French and English, both spoken and written;
  • One to three years’ experience in a similar role;
  • Knowledge of and interest in electronic communications, multimedia platforms, applications and new technological trends (Adobe Suite software, SharePoint, video production, SurveyGizmo and social media);
  • Good team spirit, interest and relevant experience with different electronic tools, excellent project management skills - essential qualities: proven initiative, proactivity and the ability to coordinate multiple projects simultaneously through to delivery, attention to detail, discretion, flexibility and interpersonal skills.

At Sandoz Canada, we are committed to equitable access to employment opportunities and workplace diversity.

Only candidates selected for an interview will be contacted.


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