Voici l’opportunité de faire partie de l’équipe Chartwell, résidences pour retraités au bureau administratif de Montréal en tant que Chef Marketing.

Relevant de la Directrice Marketing, le titulaire du poste participe à la création et à la mise en œuvre de stratégies marketing, en plus de proposer des solutions qui permettront de générer du mouvement en résidence et de maximiser la visibilité de cette dernière. Il s’assure de la coordination et de la gestion de projets avec les fournisseurs externes, imprimeurs et agences de publicité. Il fait un suivi des budgets et des plans marketing des résidences ainsi que du marché et de la veille concurrentielle. Il est le pivot des activités marketing, publicitaires et promotionnelles d’un portefeuille de résidences et travaille en étroite collaboration avec le Directeur régional, ventes en offrant un service-conseil marketing aux résidences.

SES TÂCHES COMPRENDRONT, MAIS DE FAÇON NON LIMITATIVE :

  • Participation à l’élaboration des plans de marketing de la résidence avec le directeur général, le conseiller à la location et le directeur régional des ventes. Le candidat retenu mettra en œuvre et coordonnera les plans de marketing de chaque résidence sous sa responsabilité;
  • Achats de médias au niveau local de la résidence. Le titulaire du poste sera responsable de l’achat de publicité dans divers médias;
  • Coordination des éléments visuels. En collaboration avec l’équipe de conception graphique, le candidat retenu coordonnera la production d’outils de marketing pour les résidences, assurera la préparation complète des dossiers et proposera des solutions de rechange le cas échéant. Il participera aussi à la correction d’épreuves;
  • Gestion hebdomadaire des mises à jour du site Web et participation à son amélioration continue;
  • Exécution de toutes les tâches liées au poste, au besoin, afin d’assurer la continuité du service;
  • Responsabilité de faire le suivi des achats de médias et de mesurer leur efficacité;
  • Codage et facturation des achats dans les médias locaux, au besoin.

LE CANDIDAT IDÉAL POSSÈDE LES CARACTÉRISTIQUES SUIVANTES :

  • Baccalauréat en administration, marketing ou autres domaines connexes
  • Cinq années d'expérience dans un poste similaire en agence ou côté client
  • Démontrer les valeurs RESPECT de Chartwell
  • Maîtrise de la suite Office, facilité avec les systèmes informatiques en général
  • Aptitudes élevées pour la planification, multi-tâches
  • Service à la clientèle hors pair
  • Grande capacité d'adaptation et de gestion des priorités
  • Sens de l’engagement et de la collaboration
  • Leader/Esprit mobilisateur
  • Capacité à traiter des renseignements de nature confidentielle
  • Flexibilité au niveau des horaires
  • Disponibilité pour des déplacements occasionnels
  • Bilinguisme essentiel

Le poste est disponible immédiatement et à temps complet.



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