SOPREMA est une entreprise manufacturière d’envergure internationale qui se spécialise dans la fabrication de produits d’étanchéité, d’isolation, de végétalisation et d’insonorisation pour les domaines de la toiture, de l’enveloppe du bâtiment et du génie civil. Fondée en 1908 à Strasbourg en France, SOPREMA est maintenant présente dans plus de 90 pays.

Depuis son implantation au Canada, en 1978, SOPREMA a fabriqué et vu installer des millions de mètres carrés de ses membranes. Chaque année, des centaines de professionnels de la construction choisissent SOPREMA pour la qualité de ses produits et l’approche humaine de son équipe. Nous sommes présentement à la recherche d’un(e) : Chef produits (marketing)

RÔLE SOMMAIRE

Le Chef Produits est responsable de la planification et de l’exécution des activités de marketing ayant trait aux produits sous sa responsabilité. Ceci inclut également la stratégie de développement et d’évolution ainsi que la promotion des produits de sa gamme. Il joue un rôle clé dans toutes les communications liées à sa gamme de produits ainsi que sur le terrain auprès de la force de vente.

En collaboration avec le chargé de projets produits, il recommande les ajouts, retraits et modifications des produits de la gamme dont il est responsable. En collaboration avec l’équipe de services marketing il s’assure que les livrables sont en lien avec sa stratégie. Il est responsable de voir à ce que l’offre de produits corresponde aux besoins de la clientèle en s’appuyant sur de la recherche marketing et de la veille compétitive.

TÂCHES ET RESPONSABILITÉS

  • Analyser les résultats relatifs aux produits sous sa responsabilité (ventes, rentabilité, etc.).
  • Effectuer des recherches et collaborer de près avec la force de vente des différentes régions pour comprendre les tendances de l’industrie, l’offre compétitive, ainsi que les besoins des clients afin d’identifier des opportunités d’affaires. 
  • Communiquer les résultats de ses recherches aux partenaires internes concernés.
  • Bâtir une vision stratégique court-moyen-long-terme pour les produits sous sa responsabilité en fonction des objectifs d’affaires de l’entreprise, des besoins des clients ainsi que des tendances de l’industrie (en collaboration avec les équipes de vente, R&D et technique).
  • Développer le plan marketing permettant de concrétiser la vision stratégique (4P).
  • Effectuer le suivi budgétaire pour les projets marketing sous sa responsabilité.
  • Assurer un suivi des projets marketing visant la croissance de sa gamme de produits.
  • Contribuer au processus de développement de nouveaux produits.
  • Analyser l’impact des stratégies mises en œuvre sur les résultats d’affaires.
  • Travailler en étroite collaboration avec l’équipe de marketing corporatif de façon à favoriser les synergies et partager les meilleures pratiques marketing avec ses pairs.

COMPÉTENCES RECHERCHÉES

Formation académique

  • Diplôme universitaire en Administration des Affaires (profil Marketing) ou
  • Combinaison équivalente de diplôme / expérience pertinents.
  • Maîtrise (un atout).

Connaissances

  • 3 à 6 années d’expérience en gestion de catégorie, gestion de marque ou gestion de produit.
  • Préférablement dans une entreprise de fabrication et dans le « B to B ».
  • Expérience en gestion de personnel (un atout).
  • Maîtrise de la suite Office.

Aptitudes et attitudes

  • Bilinguisme
  • Pensée stratégique et focus clients.
  • Initiative, autonomie et créativité.
  • Importantes qualités interpersonnelles (intégrité, engagement, respect, travail d’équipe ).
  • Capacité à gérer les priorités (plusieurs projets de front).
  • Excellentes aptitudes en communication écrites et orales (français, anglais).
  • Esprit rassembleur.

CONDITIONS DE TRAVAIL

  • Travail de bureau, avec déplacements occasionnels dans diverses régions du Canada ainsi qu’à l’étranger (Deux à dix jours par trimestre).
  • Dans le cadre de ses déplacements ou lors de visites de collègues au siège social, le chef de produits peut être appelé à participer à des rencontres en soirée et au cours des fins de semaine. Ces rencontres sont nécessaires aux exigences du poste.
  • À l’extérieur des périodes de déplacements ou des visites de collègues, le chef de produits travaille selon un horaire régulier sur semaine avec soirées et fins de semaines occasionnelles.

EXIGENCES PHYSIQUES

  • Le chef de produits devra visiter certains chantiers de construction, des  clients et des projets réalisés. Pour accomplir ces tâches, il faut monter dans des échelles, descendre dans des tranchées et des tunnels et respecter en tout temps les mesures de sécurité.
  • Il est nécessaire d’effectuer des déplacements en avion pour se rendre dans des régions éloignées.
  • Permis de conduire valide.
  • Passeport valide.



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