This job offer is closed.

Ayant des bureaux à Montréal, Québec, Ottawa, Toronto et Paris, CEDROM-SNi est à la recherche d’un Conseiller en prospection pour son siège social de Montréal. Le candidat recherché fera partie d’une équipe de ventes et marketing solide, dans un environnement de travail stimulant et à la fine pointe des technologies.

Vous êtes dynamique, motivé et axé sur les résultats, avec une expérience en vente, dans un environnement B2B, vous avez le profil qu’il nous faut !!!

Sous la supervision de la Directrice du marketing, vous apporterez une contribution significative à l’équipe des ventes et du marketing. Vous aurez à développer de nouvelles opportunités en utilisant des techniques de vente efficaces.

À ce titre, le conseiller en prospection aura les responsabilités suivantes :

  • Effectuer la prospection de comptes cibles et la qualification de leads générés par le marketing afin de les convertir en opportunités ;
  • Répondre rapidement aux différentes opportunités que nous recevons soit par téléphone via le web ou autres sources afin de les qualifier ;
  • Développer, prendre en charge et faire croître le ‘’Pipeline’’ de nouvelles opportunités en partenariat avec le Directeur des ventes et les gestionnaires de comptes ;
  • Collaborer avec l’équipe ventes, marketing et services conseils afin de supporter le client tout au long du processus ;
  • Effectuer un suivi rigoureux et un rapport périodique sur les opportunités en cours ;
  • Assurer le suivi et la mise à jour du CRM ;
  • Soutenir les équipes des ventes et du marketing.

Le candidat idéal doit posséder les compétences suivantes :

  • Diplôme d’études collégiales ou toute formation jugée pertinente ;
  • Une connaissance des secteurs suivants sera considérée comme un atout majeur : relations publiques, communications, services de documentation, technologies de l’information ;
  • 2-3 ans d’expérience directe en prospection des ventes dans un contexte B2B ;
  • Excellente connaissance des techniques de ventes et de prises de rendez-vous ;
  • Très bonne connaissance des techniques de prospection via les réseaux sociaux ;
  • Proactivité, axé sur les résultats, sens de l'organisation, entregent ;
  • Connaissance de logiciels de gestion de relations clients (CRM), la connaissance de Microsoft Dynamics CRM constitue un atout ;
  • Excellente maîtrise des logiciels de la suite Office, particulièrement Excel ;
  • Parfaitement bilingue (oral et écrit) et plus particulièrement de fortes habiletés rédactionnelles en anglais et en français.

Pourquoi CEDROM-SNi ?

CEDROM-SNi s’impose comme chef de file d’une industrie des technologies de l’information en pleine effervescence. L'entreprise figure parmi les plus importantes organisations offrant des services de surveillance et d’analyse médiatique. Avec plus de 14 000 sources proposées par les solutions EUREKA.CC et EUROPRESSE.COM, CEDROM-SNi procure aux professionnels des relations publiques, des communications, du marketing ainsi qu’aux centres de documentation une surveillance continue de la presse imprimée, de la radio- télévision, des médias électroniques et des réseaux sociaux.

  • Une opportunité exceptionnelle de développer vos compétences ;
  • Un salaire concurrentiel en fonction de l’expérience ;
  • Plan de commission trimestriel ;
  • Horaire flexible ;
  • Un programme complet d'avantages sociaux, dont des assurances collectives et un programme de REER collectif ;
  • Un environnement de travail idéal qui conjugue vie professionnelle et vie personnelle ;
  • Une ambiance décontractée, familiale qui allie plaisir et travail ;
  • Des espace gourmets et installations permettant de décrocher : Coin café, cuisine, terrasse sur le toit, douche et support à vélo;
  • Un accès facile en transport en commun, en plein cœur d’Outremont (à proximité du Métro Rosemont et du Métro Outremont) ;
  • Et un mur d’escalade au bureau !
  • La présente offre s’adresse aux femmes et aux hommes. Le genre masculin est utilisé ici dans un souci de ne pas alourdir le texte.
  • Faites-nous parvenir votre CV à l’attention des Ressources Humaines.

More from the employer