Conseiller principal, conseillère principale en communication – affinité et sollicitation

Direction des communications

VOTRE SECTEUR DE TRAVAIL

La Direction des communications regroupe trois services : les communications externes, les communications électroniques ainsi que le Studio de design graphique. En lien avec les objectifs stratégiques de HEC Montréal, cette direction est notamment responsable du soutien à l’image de marque de l’établissement.

Dans le cadre du Service de communications externes, la Direction des communications propose les services d’un conseiller/conseillère à Alumni HEC Montréal et à la Fondation HEC Montréal.

Alumni HEC Montréal et la Fondation HEC Montréal travaillent en étroite collaboration dans le but de sensibiliser, attirer et fidéliser une même clientèle cible soit les diplômés HEC Montréal.

Alumni HEC Montréal a pour mission de fournir un ensemble d’activités et de services favorisant le réseautage et l’entraide entre les diplômés, leur développement socioprofessionnel et le renforcement  de leur sentiment d'appartenance et de leur fierté à l’égard de HEC Montréal.

La Fondation HEC Montréal a pour mission de concevoir et de mettre en œuvre des campagnes de financement et de solliciter des fonds privés pour soutenir les étudiants et les projets novateurs de HEC Montréal qui font sa réputation d’excellence.

VOTRE RÔLE ET VOS RESPONSABILITÉS

Relevant de la Direction des communications, le conseiller principal ou la conseillère principale en communication – affinité et sollicitation se démarque par son leadership et sa solide expérience en communication organisationnelle. Plus spécifiquement :

• De concert avec les deux directions clientes, élabore et met en œuvre des stratégies de communication pour l’atteinte de leurs objectifs:

• Développe la planification annuelle (calendrier de contenu)
• Supporte, collabore et soutient les équipes
• Priorise et effectue une répartition équitable des projets et de la charge de travail de l’équipe des communications
• Conseille quant aux formations pertinentes à être offertes aux membres de l’équipe des communications

• Conçoit et élabore des stratégies de communication marketing novatrices, originales et intégrées, appuyant les orientations stratégiques des deux clients.
• Proactif et « branché », propose des solutions tendances et les meilleures pratiques en communication marketing. Choisit les meilleures options et canaux de diffusion selon les activités.
• Oriente les activités liées à la sollicitation, à la conception et à la création du matériel (électronique et traditionnel), effectue la veille ainsi que le contrôle de la qualité.
• Participe activement à la rédaction de documents : textes, rapports annuels, rapports d’activités, infolettres, procédures, formulaires, sondages de satisfaction, etc.
• Travaille en synergie avec les services externes et internes, tels que la Direction des technologies de l’information, le Studio de design graphique, la Direction des communications électroniques, pour les campagnes de promotion, le développement et le maintien des outils de communication, etc.
• Participe activement aux activités de l’Alumni HEC Montréal et de la Fondation HEC Montréal.
• Évalue les résultats et l’efficacité des campagnes promotionnelles :

• Compile les données, produit des statistiques et analyse les résultats
• Identifie des indicateurs de performance et analyse les écarts
• Présente les résultats, recommande des mesures correctives et en assure le suivi
• Raffine et bonifie les stratégies de communication déployées

VOTRE PROFIL

• Baccalauréat en communication organisationnelle, en marketing ou dans une discipline pertinente
• Deuxième cycle en gestion de projets (atout)
• Minimum huit à dix années d’expérience dans un environnement stimulant, évolutif et corporatif
• Expérience en agence de communications (atout important)
• Excellentes habilités de communications et de rédaction, en langues française et anglaise
• Très bonne connaissance des nouvelles technologies, pratiques de communication et des concepts web (ex. : réseaux sociaux, outils d’analyse de performance web, intelligence d’affaires, etc.)
• Bonne connaissance des techniques d’infographie, d’édition, d’imprimerie et de photographie
• Flexibilité à effectuer du travail à l'extérieur de l'horaire régulier

VOS AVANTAGES

• Échelle salariale jusqu'à 84 162 $, selon les années d'expérience pertinente
• 23 jours de vacances annuelles après un an de service
• 15 jours fériés
• Programme de formation et de développement plus généreux que le marché
• Programme d’assurance collective et régime de retraite à prestations déterminées

SOUMETTRE VOTRE CANDIDATURE

• Date limite pour postuler : Le 10 septembre 2017 à minuit