Relevant de la direction des communications/marketing et de la direction artistique, le ou la responsable des communications assure l’ensemble des tâches liées à la gestion des communications et relation de presse, la promotion et mise en marché des spectacles, et à l’accueil du public.

Notamment :

  • Réalise ou coordonne la réalisation des supports de communication et de promotion en relation avec les fournisseurs (graphistes, imprimeurs, traducteurs, vidéaste, etc);
  • Soutien la gestion des relations de presse en lien avec les relationnistes de presse;
  • Collabore à l’élaboration des stratégies de communication et de marketing spécifiques, adaptées à chacune des activités de l’Usine C, visant le développement des publics et la promotion des artistes présentés;
  • Établit une veille quant au positionnement de l’organisme à travers les réseaux;
  • Élabore de nouveaux partenariats et recherche de nouvelles opportunités de visibilité;
  • Maintient et met à jour la base de donnée;
  • Supervise les mises à jour du site Web;
  • Supervise la production des envois par internet;
  • Effectue le classement et la conservation des archives du service des communications (Vidéos, coupures, revues, livres...);
  • Participe à la préparation des contenus, documents et rapports d’activités;
  • Organise le lancement de saison et tout autre événement promotionnel ou/et bénéfice;
  • Est présent, avec le relationniste de presse, aux premières de spectacle et à tout événement public où sa présence est jugée nécessaire;
  • Accompagne le travail du responsable de la billetterie;
  • S’assure que le personnel d’accueil reçoit et transmet adéquatement au public les informations artistiques et pratiques.

Compétences requises :

  • Formation universitaire en Communication, option marketing ou formation connexe
  • Minimum de cinq années d'expérience dans des fonctions similaires
  • Maitrise des logiciels graphiques et de base de données
  • Bonne connaissance des réseaux sociaux et des outils de communication
  • Bilinguisme
  • Bonnes habiletés communicationnelles (verbales et écrites)
  • Capacité à gérer les échéances et à innover
  • Attitude positive et bonne résistance au stress
  • Initiative, autonomie, créativité, polyvalence et rigueur
  • Excellent esprit d’équipe

Poste à temps plein, 35 heures / semaine
Rémunération selon l’expérience

Entrée en poste prévue le 20 mars 2017

Comment postuler

Veuillez faire parvenir votre curriculum vitae et une lettre de motivation avant le vendredi 10 mars 2017.




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