Sanmina-SCI est un chef de file mondial dans la prestation de services manufacturiers en électronique (EMS). Notre mission est de fournir des solutions d’ingénierie, de fabrication, d’assemblage et de logistique pour notre clientèle.

Établie dans la région de Montréal depuis 1992, l’usine de Pointe-Claire se spécialise principalement dans les produits de télécommunications et compte plus de 350 employés.

Description de poste :

Se rapportant au Directeur général, le titulaire du poste sera responsable du développement des affaires pour notre usine située à Pointe-Claire. Vous aurez la responsabilité d’attirer de nouveaux clients ainsi que d’augmenter le potentiel de ventes pour les clients actuels, le tout en travaillant en étroite collaboration avec les départements d’ingénierie, ventes et chaîne d’approvisionnement.
Vous serez le premier point de contact pour l’équipe de ventes et aurez à superviser une équipe de sept personnes dans le groupe des soumissions.
Responsabilités :
• Travailler en étroite collaboration avec l’équipe de direction et l’équipe de ventes afin d’identifier et développer de nouvelles opportunités d’affaires ;
• Représenter le groupe opérationnel et offrir du support pour tous les initiatives de développement d’affaires ;
• Participer et/ou initier des activités tel : analyses de marché, développement des plans d’affaires, présentation aux clients et contacte les clients ;
• S’assurer de l’alignement quant aux ressources lors de l’introduction de nouveaux produits ou nouveaux clients ;
• Gestion des activités de soumissions ;
• Coordonner la communication lors de réunions entre tous les ressources impliquées dans le développement d’affaires ;

Expérience
• Baccalauréat en administration, marketing, ingénierie ou tout autre domaine connexe ;
• Minimum de 5 années d’expérience dans l’industrie de la sous-traitance manufacturière (électronique de préférence) ;
• Excellentes aptitudes interpersonnelles ;
• Excellentes habiletés de communication ;
• Expérience d’avoir interagi avec différents niveaux de gestion ;
• Motivée, énergétique et enthousiasme ;
• Excellentes habiletés de leadership ;
• Bilingue (français et anglais)