Published: 9/01/2012
Deadline: 31/01/2012 Job Type:
PermanentFull time Job Field:
Marketing/ Years of min. relevant experience: 2-3
Min. education:
University Minor Possibility of remote work :
Published: 9/01/2012
Deadline: 31/01/2012 Job Type:
PermanentFull time Job Field:
Marketing/ Years of min. relevant experience: 2-3
Min. education:
University Minor Possibility of remote work :
Published: 9/01/2012
Deadline: 31/01/2012 Job Type:
PermanentFull time Job Field:
Marketing/ Years of min. relevant experience: 2-3
Min. education:
University Minor Possibility of remote work :
Published: 9/01/2012
Deadline: 31/01/2012 Job Type:
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Marketing/ Years of min. relevant experience: 2-3
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University Minor Possibility of remote work :
Avec la croissance de Franchises Cora, plusieurs nouveaux postes se sont ouverts. Nous sommes à la recherche d’un(e) coordonnateur / coordonnatrice marketing pour notre bureau chef de Ste-Thérèse.
En croissance continue depuis plus de 20 ans et chef de file canadien dans l’industrie du déjeuner, Franchises Cora inc., une entreprise québécoise, détient plus de 125 restaurants situés d'un océan à l'autre.
Description du poste :
• Coordonner la réalisation du matériel promotionnel local, régional et national; • Procéder à l’analyse de données internes et externes; • S’assurer du respect des normes et de l’image de marque de toute publicité effectuée par les franchisés; • Jouer un rôle conseil auprès des franchisés pour leurs activités de marketing local; • Développer et mettre en place des plans ponctuels de communication locale; • Participer à l’élaboration du plan d’activités marketing local annuel avec l’équipe marketing; • Coordonner les activités marketing pour l’ouverture de restaurants; • Effectuer la vigie concurrentielle; • Effectuer le suivi des dossiers avec les différents intervenants (graphiste, imprimeur, etc.).
Exigences / compétences recherchées :
• Formation universitaire, option marketing (ou autre formation connexe) • 2-3 ans d’expérience de travail en publicité ou marketing • Personnalité impliquée et énergique • Bon esprit d’analyse et de synthèse, autonome • Bilingue (français/anglais), tant à l’oral qu’à l’écrit • Bonne organisation, capable de travailler sur plusieurs dossiers à la fois tout en gérant les priorités • Expérience dans un réseau de franchises (atout) • Connaissance du milieu de la restauration (atout)
Vous êtes une personne dynamique, qui aimez les défis et qui êtes passionnée par le marketing, faites rapidement parvenir votre curriculum vitae.