Published: 8/03/2010
Deadline: 19 mars 2010 Job Type:
PermanentFull Time Job Field:
Marketing/ Years of min. relevant experience: 4-5
Min. education:
Master degree Possibility of remote work :
Published: 8/03/2010
Deadline: 19 mars 2010 Job Type:
PermanentFull Time Job Field:
Marketing/ Years of min. relevant experience: 4-5
Min. education:
Master degree Possibility of remote work :
Published: 8/03/2010
Deadline: 19 mars 2010 Job Type:
PermanentFull Time Job Field:
Marketing/ Years of min. relevant experience: 4-5
Min. education:
Master degree Possibility of remote work :
Published: 8/03/2010
Deadline: 19 mars 2010 Job Type:
PermanentFull Time Job Field:
Marketing/ Years of min. relevant experience: 4-5
Min. education:
Master degree Possibility of remote work :
Supérieur(e) immédiat(e) : Vice-présidente, recherche et développement stratégique
Astral Media rassemble des gens passionnés de performance, agissant au sein d’une grande équipe, avec intégrité et imagination.
Astral Media est continuellement à la recherche de professionnels dynamiques, innovateurs et passionnés, ouverts aux changements et aux nouvelles technologies et ayant envie de se dépasser au sein d’une entreprise en croissance.
Responsabilités : • Analyser et communiquer la performance de deux chaînes télé (Historia et Ztélé) ainsi que les résultats de fréquentation de nos huit sites Web; • Contribuer à l’élaboration des stratégies pour ses groupes clients (programmation, communications, Web et ventes); • Élaborer et diriger des études quantitatives et qualitatives; • Réaliser des analyses et des rapports de veille stratégique; • Superviser directement un analyste.
Compétences requises : • Maîtrise en communication, marketing, technologie de l’information ou dans un domaine connexe; • Minimum de 5 ans d’expérience en recherche média et intérêt marqué pour les nouvelles technologies; • Bonne connaissance des outils de mesure télé un atout; • Bonne connaissance d’Internet et expérience des outils d’analyse Web un atout; • Grande capacité d’analyse et esprit de synthèse; • Rigueur, souci du détail et minutie.
Classe d'emploi / salaire : Classe 6
Date limite des candidatures : 19 mars 2010
Seul(e)s les candidat(e)s retenu(e)s seront appelé(e)s.
Astral Media souscrit au principe d’équité en matière d’emploi. À cet effet, nous adapterons, de façon raisonnable, les installations en fonction des besoins des personnes handicapées. De plus, nous nous engageons à soutenir des pratiques d’emploi offrant des chances égales à tous les employés, sans égard à l’âge, au genre, à la race, à la couleur, à l’origine nationale ou ethnique, à la religion, à l’état civil, à l’orientation sexuelle ou au handicap.