Titre : Chargé de projets, développement philanthropique

Supérieur hiérarchique : Coordonnatrice régionale

Nombre d’employés sous sa responsabilité : 0

Poste : permanent temps plein / 35 heures par semaine

Lieu : Brossard

Le titulaire est responsable du développement philanthropique et de la recherche de partenariats d’affaires pour la région de la Montérégie.

Activités / responsabilités : Assurer le développement financier de la région.

DÉVELOPPEMENT PHILANTHROPIQUE        

  • Rechercher, développer et solliciter de nouveaux partenariats pour les collectes de fonds déjà existantes et pour l’organisation de nouvelles activités de financement;
  • Procéder à des activités de recherche et prospection afin d’élargir la base d'affaires;
  • Cerner les besoins des partenaires, élaborer des stratégies avantageuses pour toutes les parties afin de répondre à ces besoins et offrir une proposition de valeur attrayante pour les partenaires éventuels;
  • Prendre part à l’élaboration des différents plans stratégiques entourant le développement philanthropique;
  • Évaluer différentes opportunités (réseautage, développement des affaires, rayonnement corporatif et  visibilité), et en assurer la négociation auprès des partenaires d’affaires externes;
  • Établir et coordonner un plan intégré d’exploitation des différentes commandites de développement d’affaires et de visibilité;
  • Effectuer une vigie des meilleures pratiques d’affaires;
  • Élaborer le plan et le budget annuel du développement philanthropique régional et en assurer le suivi.

SOUTIEN LOGISTIQUE                                            

Gérer l’ensemble des aspects reliés à l’organisation et au bon déroulement des activités de financement.

  • Développer des activités/événements à valeur ajoutée avec les partenaires stratégiques;
  • Optimiser et créer de nouveaux outils de commercialisation afin d’atteindre les objectifs de développement des affaires;
  • Élaborer, avec la coordonnatrice, le budget pour chacune des activités;
  • En collaboration avec l’équipe du développement, gérer l’ensemble des aspects reliés à l’organisation et au bon déroulement des activités de financement.

ACTIVITÉS PARTENAIRES (plusieurs sont récurrentes)                                 

Assumer la responsabilité du soutien aux organisateurs d’activités partenaires.

  • Appuyer les partenaires pour l’organisation de leurs activités de collecte de fonds;
  • Rechercher et rester à l’affut de nouvelles opportunités d’activités et de projets partenaires;
  • Tenir à jour les documents de soutien pour ces activités;
  • Transmettre l’information auprès des organisateurs d’activités ponctuelles;
  • Faire le suivi pour les demandes de reçus d’impôts provenant des activités de financement;
  • Compléter les rapports de statistiques.

EXIGENCES

Critères tangibles (qualifications)

  • Formation: BAC en administration des affaires, marketing, vente ou discipline appropriée;
  • Études en gestion philanthropique (un atout);
  • Au moins cinq (5) ans d’expérience en prospection et développement des affaires;
  • Connaissance des techniques et stratégies de développement des affaires;
  • Avoir une excellente connaissance du français et une bonne connaissance de l’anglais parlé et écrit;
  • Maîtrise des logiciels Word, Excel et Outlook;
  • Essentiel : Posséder une voiture.

Critères intangibles (habiletés et attitudes)

  • Initiative et autonomie;
  • Avoir le sens des affaires et être orienté vers les résultats;
  • Gestion des priorités et sens de l’organisation;
  • Facilité à établir des liens avec les autres de façon naturelle et proactive;
  • Habileté à construire des relations de confiance à long terme;
  • Capacité de fixer des objectifs et d'élaborer des plans de croissance;
  • Excellentes aptitudes à communiquer par écrit et oralement et à effectuer des présentations;
  • Capacité à travailler en équipe;
  • Capacité à mener plusieurs dossiers de front et à respecter des échéanciers;
  • Disponible pour des activités de soir et de fin de semaine.

Veuillez nous faire parvenir une lettre de présentation et votre CV avant le vendredi, 27 octobre 2017 ou par télécopieur au (514) 731-2667.

Nous vous remercions de l’intérêt porté envers Leucan. Veuillez noter que nous communiquerons seulement avec les candidats qui seront retenus.



Postulez sans profil

Postuler SANS créer ni utiliser un compte


(Ne cliquez qu'une seule fois, puis patientez jusqu'à la page de confirmation)

1114