Responsable Mise en marché & Développement des ventes pour Silhouet-tone Corp.

Silhouet-Tone est un leader mondial de la fabrication d’équipements d’esthétique et de spa. L’entreprise est présente sur plus de 40 marchés et opère des installations de production et de distribution au Canada, en Europe et aux USA.

  • Silhouet-tone Corp. est à la recherche d’un (une) Responsable de la mise en marché des produits de la marque SILHOUET-TONE pour tous nos marchés
  • Celui-ci se doit de proposer, après consultation avec les responsables des équipes de vente Canadiennes, des Directeurs Généraux aux USA, en Suisse et du Responsable export, un plan annuel de mise en marché de nos nouveaux produits et de nos produits existants.
  • Réaliser cette mise en marché et tous les outils et actions la comprenant.
  • Présenter et faire le suivie aux équipes de ventes concernés.

DÉTAILS DU POSTE :

  • Comprendre et suivre nos différents marchés
  • Compilation, mise à jour et analyse des dossiers commerciaux sur chaque concurrent (politiques, prix, produits, services, stratégies) pour Tous nos marchés
  • Créer, Améliorer et coordonner la mise en place d’outils et de stratégies de communication interne & externe.
  • Élaborer et proposer une stratégie produit, les outils nécessaires et les actions pour la mise en marché de nos nouveaux produits sur tous nos marchés.
  • Élaborer et proposer un plan annuel des stratégies, des actions et des outils nécessaires au développement de nos ventes de produits existants sur tous les marchés.
  • Créer des programmes, actions promotionnelles et outils dans un but d’accroissement nos ventes
  • Communication des outils commerciaux et des programmes, actions promotionnelles et outils aux équipes commerciales Canadiennes et à nos filiales et agents.
  • Création des stands pour les congrès (Canada) afin de maximiser notre impact et les résultats. Collaboration avec les USA & Europe pour communiquer la même image de la marque.

QUALITÉS ET APTITUDES RECHERCHÉES

  • Capacité à coordonner de front plusieurs projets / activités avec des échéances;
  • Sens marqué de la planification, de l’organisation et de la résolution de problèmes;
  • Avoir un sens aigu de la vente
  • Attitude remarquable à gérer le stress;
  • Capacité d’évaluer et de gérer les priorités;
  • Excellent esprit d’équipe;
  • Sens développé du leadership et de la proactivité;
  • Excellentes compétences en relations interpersonnelles;
  • Sens de l’analyse

PROFIL IDÉAL :

  • Détenir un diplôme universitaire en marketing en tant que chargé de projets
  • Posséder 3 à 5 années d’expérience en marketing / Vente
  • Excellente maîtrise du français et de l’anglais tant à l’oral qu’à l’écrit (obligatoire)
  • Maîtrise de la suite Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint, Outlook



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