Évoluez avec une équipe dynamique dans une carrière stimulante et valorisante. ST marketing, qui fêtera ses 15 ans cette année, se consacre à définir et accompagner les chefs d’entreprises du Québec dans leur stratégie de développement des affaires et de croissance. Avec des mandats variés en planification stratégique, stratégie marketing et de vente, étude de marché et plan de relève, ST marketing vous offre la possibilité de relever des défis diversifiés et d’évoluer avec une équipe qui a à cœur la réussite des entreprises du Québec.

DESCRIPTION

En tant qu’analyste-conseils en marketing stratégique, vous jouerez un rôle important dans le soutien de nos conseillers à travers l’évaluation, l’analyse et la livraison de conclusions comme base d’orientation des mandats stratégiques de nos clients. Travaillant sous la supervision étroite de nos gestionnaires, vous exercerez des responsabilités avant tout dans la gestion de projets à l’interne et la rédaction de rapports de recherche et outils marketing et de gestion. Vous aurez comme principales responsabilités :  

  • Travailler en étroite collaboration avec les conseillers;
  • Préparer les plans d’analyse et coordonner les sondages;
  • Réaliser des bilans d’entreprise;
  • Coordonner et réaliser des études de marché;
  • Élaborer des guides d’entrevue et des ateliers de travail;
  • Rédiger des rapports d’analyses et de recommandations;
  • Assurer le suivi de toutes les étapes de réalisation d’un projet;
  • Utiliser nos outils de mesure, de développement des affaires et de gestion;
  • Réaliser des activités de support au développement des affaires de ST marketing, telles que la rédaction d’offres de service, la rédaction de formations et conférences et l’adaptation de nos outils marketing et de développement des affaires au contexte de nos clients.

EXIGENCES

  • Baccalauréat en administration, profil marketing ou management;
  • Minimum de 2 ans d’expérience en marketing, recherche commerciale ou management;
  • Bilinguisme obligatoire (français-anglais) tant à l’oral qu’à l’écrit (la ressource aura à rédiger des documents et conduire des entrevues dans les deux langues);
  • Posséder des connaissances avancées de Excel, Word, Power Point et Survey Monkey;
  • Posséder une voiture et être flexible quant aux horaires de travail;
  • Être ouvert à se déplacer et parfois passer des séjours à l’extérieur;
  • Les ressources établies dans la grande région de Montréal sont privilégiées.

HABILETÉS

Pour avoir du succès chez ST marketing, il vous faut :

  • Être de nature enthousiaste, positive et énergique;
  • Démontrer une capacité à gérer plusieurs dossiers à la fois et livrer les dossiers dans des délais d’exécution parfois courts;
  • Être autonome, responsable et démontrer une méthodologie et un sens de l’organisation élevés;
  • Porter une attention particulière aux détails, être minutieux tout en étant efficace;
  • Posséder un sens analytique et stratégique développé;
  • Démontrer une capacité de conception de rapports et d’outils tactiques synthétisés et clairs, dans un style moderne professionnel;
  • Être passionné par la carrière de consultant, les affaires et la réussite des PME;
  • Être ouvert à apprendre et utiliser les méthodes et approches uniques développées par ST marketing.

OFFRE DE ST MARKETING

  • Salaire concurrentiel;
  • Plan de développement des compétences pour une progression dans la carrière de conseillers (si intérêt et selon les aptitudes);
  • Possibilité de travail à distance (sous conditions);
  • Trois semaines de vacances par année;
  • Opportunité d’évoluer dans une entreprise stimulante et enrichissante.

POUR POSTULER

  • Envoyez votre curriculum vitae avec une lettre d’introduction à l'attention de Marilou Cyr, associée, expliquant votre intérêt envers la carrière et vos motivations professionnelles.
  • Seules les personnes dont la candidature aura été retenue seront contactées.


*Le genre masculin est utilisé dans le but d’alléger le texte.




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