TC Media est le plus important éditeur de journaux locaux et régionaux dans l'est du Canada. Près de 200 équipes (journalistes, chefs de contenu, photographes, techniciens en infographie, concepteurs graphiques, conseillers en solutions médias, etc.) situées au Québec, en Ontario et dans les provinces de l'Atlantique rejoignent plus de 3,5 millions de lecteurs en moyenne par semaine par l'entremise des versions imprimées et en ligne des quotidiens, hebdomadaires, mensuels et autres publications communautaires. De plus, des équipes multidisciplinaires (gestionnaire de produits, agents de service à la clientèle, analystes de données, etc.) veillent au développement et à l'exploitation de nos produits numériques pour les verticaux emploi et local.

Vous êtes dynamique, ouvert d'esprit, fonceur et motivé? Vous recherchez un travail dans un milieu professionnel et stimulant? Vous avez une passion pour la vente et le service client? Nous désirons vous rencontrer!

TC Media est présentement à la recherche d’un Conseiller en solutions médias pour joindre son équipe à Québec. Relevant du directeur général, les principales responsabilités du titulaire du poste sont de solliciter et développer les ventes de la gamme complète des solutions publicitaires offertes auprès de la clientèle assignée dans un marché donné afin de l’aider à maximiser l'impact de leur investissement auprès du public et d'assurer un service de qualité à ses clients.

De façon plus précise, vous assumerez les responsabilités suivantes:

  • Maintenir, solliciter et développer les ventes de la gamme complète des solutions publicitaires offertes par Solutions Communautés locales de TC Media auprès de la clientèle assignée dans un marché donné;
  • Exercer un rôle-conseil en effectuant notamment la planification stratégique de ses comptes clients. Participer activement à la préparation et à la présentation de plans médias sur mesure au profit de ses clients. Le conseiller sera appuyé par le directeur des ventes dans cette fonction;
  • Mettre en pratique les techniques de ventes préconisées par l'entreprise;
  • Assurer le service à la clientèle après-vente;
  • Voir à l’atteinte et au dépassement de ses objectifs de ventes;
  • Utiliser les outils technologiques mis à sa disposition pour effectuer les analyses de comptes, réaliser les transactions, gérer l'agenda, etc.;
  • Au besoin, appuyer la perception des comptes auprès de ses clients;
  • Respecter les normes et les politiques ainsi que les échéanciers multiples de l'entreprise;
  • Collaborer avec l'équipe de la coordination des ventes;
  • Effectuer toute tâche connexe.

EXIGENCES DU POSTE

  • Diplôme d’études collégiales;
  • Trois (3) à cinq (5) années d’expérience dans un poste relié aux ventes;
  • Bonne connaissance des médias numériques;
  • Habiletés marquées en communication et un grand souci du service à la clientèle;
  • Capacité à travailler en équipe; Sens de l’organisation, autonomie et bonne résistance au stress;
  • Initiative, débrouillardise et respect des échéanciers;
  • Maîtrise des logiciels de la suite Office.

Toute combinaison de formation et/ou d'expérience jugée équivalente sera considérée.

TC offre un programme d’avantages sociaux adaptés aux besoins de chacun ainsi qu’un régime de retraite. Les employés bénéficient de plusieurs rabais sur des produits et services de TC Transcontinental et de certains fournisseurs tels qu'assurances, forfaits sans-fil, voyages, logiciels, livres et bien plus.




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