La Commission de la construction du Québec, acteur important du monde de la construction au Québec, veille à la santé d’un secteur qui génère annuellement quelque 50 G$ d’investissement dans la province. Elle offre également un vaste éventail de services aux travailleurs, aux entrepreneurs et aux retraités de l’industrie de la construction.

L’équipe de la Direction des communications cherche à combler un poste temporaire (mandat d’une durée approximative de 2 ans) de Conseiller(ère) – Web et plateformes technologiques, qui relèvera du Chef de section, Web et création.

TÂCHES

  • La personne assure la planification et l’organisation des stratégies de développement des plateformes technologiques et Web de la CCQ.
  • Elle assure le déploiement des campagnes et activités sur le Web et autres plateformes (tablettes, mobile, etc.) ainsi que la conception du contenu Web.
  • Définit et recommande les stratégies Web sur toutes les plateformes technologiques et en coordonne la réalisation et le déploiement. De plus, joue un rôle conseil en matière de mesures d’optimisation des outils Internet, Intranet et mobile (ergonomie, arborescence, etc.)
  • Propose et réalise des stratégies de communication, des campagnes promotionnelles visant à soutenir la signature de la CCQ et de ses programmes en fonction des différentes clientèles internes et externes.
  • Coordonne la gestion des contenus pour les sites Web/plateformes technologiques, rédige ou assure la rédaction des contenus textes en collaboration avec les clientèles internes et externes.
  • Assure la coordination des mandats confiés aux fournisseurs externes en rédaction, programmation et production (« briefing », suivi des budgets et échéanciers, contrôle de la qualité, etc.).
  • Détermine les échéanciers et les étapes de travail requises pour la réalisation de projets, des campagnes Web et développement des plateformes technologiques pour atteindre les résultats attendus.
  • Assure le contrôle qualité pour l’ensemble des projets sous sa responsabilité.
  • Participe à la conception et à la réalisation de campagnes promotionnelles visant notamment l’utilisation des nouvelles technologies liées au Web et aux médias sociaux.
  • Conseille la Direction relativement aux meilleures pratiques et assure une vigie dans son domaine d’activités.
  • Définit les activités de mesure et de consultation pour évaluer l’efficacité de campagnes de communication Web/plateformes technologiques.
  • Entretient des liens professionnels avec les différents partenaires de l'industrie, les fournisseurs, les clients internes et externes afin d'établir et de maintenir des réseaux de communications.
  • Prépare des rapports statistiques, les analyses et formule des recommandations concernant les éléments qui influencent les activités de la section.
  • Anime des rencontres d'équipe, participe à différents comités de travail concernant les dossiers de la section.
  • Exécute toute autre tâche connexe.

EXIGENCES

  • Posséder un diplôme universitaire en sciences de la communication, en communication et politique, en communication graphique, en communication publique, en communication sociale, en communication (journalisme), affaires électroniques.
  • Avoir un minimum de 3 années d’expérience dans un poste de même nature;
  • Esprit créatif et capacités innovantes;
  • Compétences en gestion de projet et en communication orale et écrite;

CONDITIONS DE TRAVAIL

  • Poste syndiqué, salaire annuel variant entre 50 500$ et 89 500$ selon la convention collective.
  • Horaire de travail : une semaine de cinq (5) jours suivie d’une semaine de quatre (4) jours.

La CCQ souscrit à un programme d'accès à l'égalité en emploi et, à ce titre, elle encourage les femmes, les minorités visibles, les minorités ethniques, les autochtones et les personnes handicapées à soumettre leur candidature. Seules les personnes dont la candidature sera retenue seront contactées par une personne des ressources humaines. www.ccq.org




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