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Conseiller (ère), Bureau des diplômés et Service emploi

Montréal

 

Type d'emploi : Permanent
Domaine principal : Soutien administratif
Années d'expérience pertinente minimum : 5-6
Scolarité minimum : Baccalauréat

Aujourd’hui présent sur 5 continents, le réseau LCI Éducation compte 22 campus d'enseignement supérieur dans 12 pays et quelque 2000 employés qui forment chaque année plus de 12 000 étudiants à travers le monde. D'un pays à l'autre, LCI Éducation privilégie l’harmonisation de ses programmes ce qui permet une plus grande souplesse, un meilleur contrôle sur la qualité de ses services et un respect plus profond envers les diverses cultures côtoyées.
 
Relevant de la Gestionnaire, Bureau des diplômés et Service emploi, le Conseiller a pour rôle d’établir des partenariats de confiance avec nos différents collaborateurs actuels et futurs ainsi que de coordonner les différentes opérations du Bureau des diplômés et du Service emploi.
 
PRINCIPALES RESPONSABILITÉS
  • Participer au développement du Bureau des diplômés et du Service emploi;
  • Établir et maintenir des liens d’affaires privilégiés avec les employeurs, les partenaires et les associations;
  • Planifier, superviser et coordonner les événements et activités du Bureau des diplômés et du Service emploi (salons, expositions, journées portes ouvertes, soirées réseautage, journées carrières et autres activités);
  • Effectuer la collecte de données pour l’établissement des statistiques et taux de placement des diplômés;
  • Superviser et coordonner le développement du programme ATE (Alternance travail-études);
  • Gérer le contenu et exercer une veille quotidienne du site web Portfolios afin d’assurer son bon fonctionnement;
  • Développer les communications aux étudiants, aux diplômés et aux employeurs;
  • Mettre à profit les outils technologiques du service et participer à l’évolution des systèmes dans le but de bâtir et maintenir les bases de données (Portfolios, CRM, Clara, etc.);
  • Alimenter les réseaux sociaux afin de faire rayonner les activités du Bureau des diplômés et du Service emploi;
  • Favoriser l’adhésion des acteurs internationaux au projet.
EXIGENCES
  • Baccalauréat en marketing ou communication ou administration;
  • 3 à 5 ans d’expérience en lien avec le poste;
  • Aptitudes rédactionnelles avancées en français et en anglais;
  • La connaissance de l’espagnol (oral et écrit) constitue un atout;
  • Expériences pertinentes : organisation d’événements, développement des affaires, service à la clientèle, communication et relations publiques;
  • Maîtrise de la suite Microsoft Office, des médias sociaux et niveau d'aisance avancé avec les technologies en général;
  • Expérience dans l’utilisation d’un CRM (Customer relationship management) constitue un atout.
PROFIL RECHERCHÉ
Le Conseiller, Bureau des diplômés et Service emploi devra détenir de solides habiletés interpersonnelles et d’excellentes compétences en communication permettant d’établir et d’entretenir des relations avec nos partenaires internes et externes, tout en faisant preuve de leardership. Son parcours démontre un goût pour le développement de partenariats de qualité et le service client en lien avec le domaine de l’enseignement.
 
AVANTAGES
  • Entreprise internationale établie depuis plus de 50 ans;
  • Entreprise en constante croissance;
  • Philosophie de gestion participative;
  • À l'affût des nouvelles technologies;
  • Accès à un réseau international;
  • Possibilités d'avancement;
  • Assurances collectives;
  • Régime d'épargne à la retraite;
  • Garderie en milieu de travail;
  • Programme santé et mieux-être.

Seules les candidatures retenues seront contactées.

Pour alléger le texte, nous suivons la règle qui permet d’utiliser le masculin avec la valeur de neutre.

Nous souscrivons à un programme d'accès à l'égalité et invitons les femmes, les minorités visibles, les minorités ethniques, les autochtones et les personnes handicapées à poser leur candidature.

Des mesures ou des outils adaptés peuvent être offerts aux personnes au regard de leur limitation fonctionnelle (handicap physique, auditif, visuel, etc.) ou en lien avec leur trouble (trouble d'apprentissage, de santé mentale, neurologique, etc.).

Utiliser les liens ci-dessous pour postuler 

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NB : Une nouvelle fenêtre s'ouvrira et vous mènera vers le site où l'employeur désire recevoir les candidatures.

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